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簡介：分類號密級UDC學號355504210007南昌大學博士研究生學位論文管理學中管理學中多屬性決策多屬性決策問題問題與分數(shù)階算子方法與分數(shù)階算子方法的研究研究RESEARCHONMULTIATTRIBUTEDECISIONMAKINGPROBLEMINMANAGEMENTFRACTIONALOPERATMETHOD張小芝培養(yǎng)單位（院、系）理學院管理科學與工程系指導教師姓名、職稱朱傳喜教授申請學位的學科門類管理學學科專業(yè)名稱管理科學與工程論文答辯日期2014年5月24日答辯委員會主席評閱人2014年5月24日摘要摘要多屬性決策是管理科學與工程的重要研究方向，也是現(xiàn)代科學決策的一個重要分支，其理論與方法在工程設計、經(jīng)濟管理、軍事等諸多領域有著廣泛的理論與實際應用。隨著社會日新月異的變化，決策問題所處的環(huán)境變得不確定，所涉及到的問題也更為復雜。于是關于多屬性決策新的方法的研究，成為研究者關注的熱點，而算子理論與方法在多屬性決策的研究中一直占有重要的位置。本文利用分數(shù)階微分算子的思想來研究多屬性決策的方法及應用，得到了一些新的結果，主要包括以下幾個方面第一章闡述了論文的研究背景、研究目的和意義，對分數(shù)階微分算子方法及多屬性決策理論的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀作了比較全面的綜述，并介紹了本文的主要工作和研究方法。第二章研究了同時含有時滯和脈沖情形的分數(shù)階微分方程的CAUCHY問題。通過論證相應的分數(shù)階微分算子存在不動點，從而得到CAUCHY問題的可解性和唯一性的判斷標準，所得結果推廣了文獻中的相關結論，同時為經(jīng)濟管理中的均衡問題提供了新的理論依據(jù)。第三章研究了分數(shù)階微分方程耦合系統(tǒng)的邊值問題。首先分析了一類序列型分數(shù)階微分方程耦合系統(tǒng)的多點邊值問題，其次考慮了一類有脈沖干擾的分數(shù)階微分方程的多點邊值問題。通過建立適當?shù)腂ANACH空間，將所討論的方程轉(zhuǎn)化為算子方程LUVNUV以迭合度理論為主要工具得到耦合系統(tǒng)可解性的充分條件和判斷標準，這些結果從多方面推廣了相關文獻中的主要結論。第四章研究了時間尺度下的分數(shù)階微分算子的情況。所得結果極大地拓廣了其應用范圍，同時也為經(jīng)濟管理中的實際問題提供了理論支撐。第五章針對屬性值為實數(shù)情形的多屬性決策問題，通過建立各屬性值進行比較的分數(shù)型等級數(shù)，提出廣義優(yōu)序數(shù)的新概念，并在此基礎上提出多屬性決策的廣義優(yōu)序法。同時，針對時序多屬性決策模型，引入時間度的概念，借鑒貼近度的思想，提出了關于時間權向量的優(yōu)化模型，并在此基礎上提出時序多屬性決策的新方法。進一步地，分析了基于TOPSIS的變權方法，提出了動態(tài)的多屬性決策的方法，所得時間序列權重及相應的屬性權重都是動態(tài)的，充分體

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簡介：職業(yè)教育是我國四大教育類型之一，是指受教育者獲得職業(yè)知識、技能和職業(yè)道德的教育，為社會培養(yǎng)各級各類技術型的準職業(yè)人教育。隨著時代的發(fā)展，職業(yè)教育經(jīng)歷了輝煌、衰退、振興等多個階段，圍繞社會發(fā)展對職業(yè)人才的需求，職業(yè)教育改革進行了多年，一直以人才培養(yǎng)模式、課程體系、教學方法、考核方式等方面進行改革，目的是培養(yǎng)社會滿意的準職業(yè)人。進入新世紀，“以就業(yè)為導向、以能力為本位”的理念成為中等職業(yè)教育辦學方針。然而，中職教育的辦學特色并不明顯。表現(xiàn)為以就業(yè)為導向的指導方針停留在理論層面上，以能力為本位的教學思想沒有體現(xiàn)到教學的全過程課程體系不完善，教學的主要知識仍然是傳統(tǒng)教材內(nèi)容為主，不能徹底擺脫學科教育的模式，因此職業(yè)教育的教學改革仍需進一步加強。在職業(yè)學校的教學改革中，課程改革為其中的重要部分，因此職業(yè)教育的課程體系建設尤為重要，課程體系建設的出發(fā)點必須以學生為中心，這樣才能契合當今職業(yè)教育的實際，才能有效地促進我國職業(yè)教育的發(fā)展。在教學活動中教師成為引導者、學習的輔導者和導演，學生成為學習的主體，充分發(fā)揮學生學習的主動性和積極性，促使他們“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”，培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)。本課題研究的目的旨在解決中職教育課程體系中存在的問題，調(diào)動學生學習的興趣，創(chuàng)新職業(yè)學校的課程體系，促進職業(yè)教育的發(fā)展。本文的研究方法主要采取了文獻法、個案研究法、問卷調(diào)查法等。在整個論文研究的過程中，通過查閱國內(nèi)外有關課程體系建設的文獻資料以及計算機專業(yè)主要課程的有關資料，較好地為本課題研究提供了理論依據(jù)，使研究更科學合理。課題以河北經(jīng)濟管理學校計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)課程體系建設為研究對象，通過對計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)課程體系建設的研究，構建了以工作過程系統(tǒng)化的專業(yè)課程體系，并在實際教學中得以應用取得了較好的效果，同時對課程體系建設過程中存在的問題及時解決，吸取經(jīng)驗教訓，提升專業(yè)內(nèi)涵。為了說明工作過程系統(tǒng)化的課程體系更加適應于職教學生，對正在實施以工作過程系統(tǒng)化課程改革的班級進行了問卷調(diào)查，調(diào)查的結果進一步說明了課程改革的必要性和有效性。本文在闡述工作過程系統(tǒng)化課程體系理念的基礎上，以課程體系建設為主線，對中等職業(yè)學校計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)課程建設的具體內(nèi)容進行了詳細分析，研究與探索出我校計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)的工作過程系統(tǒng)化課程體系。本文共分為五章，從五個方面闡述了工作過程系統(tǒng)化課程體系建設的理論意義和對實踐的指導。第一章緒論中分析了當前中職計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)課程體系中存在的問題，以及選題的意義與研究視角，運用的研究方法。第二章論述了工作過程系統(tǒng)化課程體系在國內(nèi)外研究狀況、概念界定和課程體系建設的發(fā)展及特征。第三章以人才培養(yǎng)目標為依據(jù)，通過本人十余年的教學管理工作，對計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)進行了課程體系方面的研究，總結出以“工作過程系統(tǒng)化”的課程體系。本章對構建工作過程系統(tǒng)化課程體系的具體內(nèi)容進行了介紹。第四章按照工作過程系統(tǒng)化課程體系的要求，結合教學實踐，從學習領域的確定、課程大綱的形成、教材的選擇、過程性的考核、教學方法的運用等環(huán)節(jié)對我校計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)的課程體系進行了闡述。第五章本人對在工作單位從事課程體系建設的經(jīng)歷進行總結，將課程體系建設取得的效果、需進一步解決的問題提煉出來，與正在進行課程改革的教育者共享。

簡介：大連理工大學碩士學位論文工商管理學科主干理論的演進姓名侯劍華申請學位級別碩士專業(yè)管理科學與工程指導教師王續(xù)琨20080601工商管理學型圭王壟笙竺堡鱟二莖王笪星里塑垡查鯊塑嬰墨一L_一_一VISUALIZINGTHEEVOLUTIONOFMAINTHEORIESINBUSINESSMANAGEMENTABSTRACTINFBMATIONVISUALIZATIONISANIMPORTANTMETHODINSCIENTOMETRICSANDB1BLIOMETRICSRECENTVEARSITCANDIRECUYDISPLAYTHEEVOLUTIONOFKNOWLEDGEDOMMNANDTHEKNOWLEDGE咖L黜BYTHETHEORYOFCITATIONANALYSIS，GRAPHTHEORY，INFORMETRICS，STATISTICALALGORI恤MSANDSCIENTIFICM印USINGOFCOMPUTERSOFTWARETOOLSTOALARGENUMBEROFLITERATURE蝴CITESPACEISASPECIALSOFTWARETHATUSEDTODETECTANDMONITORTHEEVOLUTLONOTTNEDEVELOPMENTOFKNOWLEDGEDOMAINANDKNOWLEDGESTRUCTUREBASEDONTHEJAVATHE砥1CLESELECTESINTEMATIOMLCOREAREASOFBUSINESSMANAGEMENTJOURNALSASADATASOGL“CEJO啪ALSONTHEBASISOFTHE”JO啪ALREPORTCITED”JCRINBUSINESSMANAGEMENTANDTHERANKING，USMGTHERESULTSHAVEBEENINTHEDRAWASASOKFFCEOFREFERENCEBYDOINGTHECOCITATLONNE腫RKANALYSISTOTHETOTALLITERATUREDATAFROM1992TO2005WITHCITESPACE，MAPINGTHEN咖ORKOFTHETEMSEVOLUTIONOFMAINTHEORYINBUSINESSMANAGEMENTANDTHELITERATURECLUSTENNGNE咖RKOFMEKNOWLEDGESTRUCTURE，ANDTHENREVEALTHECHANGEOFTHETHEMESOFMALNTHEORYINBUSINESSMAILAGEMENTATVARIOUSSTAGESOFDEVELOPMENT；ANALYZETHELITERATURECLUSTERINGOF舭C0CI協(xié)ONNE咖RK，ANDACQUIRETHESTRUCTUREOFTHEDYNAMICEVOLUTIONOFMALNTHEORY砌CHISCOMPOSEDOFORGANIZATIONTHEORY，DECISIONMAKINGTHEORY，OPERATINGS仃A1℃GY，AUCTIONTLLEORY，SUPPLYCHMNMANAGEMENT，KNOWLEDGEMANAGEMENTANDOTHERTHEONESBVUSINGP砒LFIILDERALGORITHMOFCITESPACEANDSIMPLIFYINGTHECONNECTSANDNODESOFTHECOCIT“ONNE艄幻RK，I，VEDRAWNUPTHECRITICALPATHOFTHEEVOLUTIONOFMAINTHEORYMBUSINESSMAILAGEMENTBYANALYZINGTHEPIVOTPOINTSOFTHEMAPANDTHELOGICRCLATLONSOTT|LEL【ILOWLEDGEFLOWSB咖EENTHEM，SORTEDOUTTHEKEYEVOLUTIONPATHOFMAINTHEORYINBUSLNESSMANAGEMENTORGANIZATIONTHEORYHASALWAYSBEENTHEBACKBONEOFBUSLNESSMALLAGEMENT，ANDMILS俯OU曲THEWHOLEPROCESSOFEVOLUTIONPATHDECISIONMAKINGTHEORY，PRODUCTLONOPERATIONMANAGEMENT，CONSUMEREVALUATE，ORGANIZATIONTRANSFORM，STRATE91CMANAGEMENTANDSUPPLYCHMNMANAGEMENTANDOTHERTHEORIESCOMPOSEOFTHECRITICALPATHS0TTHEEVOLUTIONOFMAINTHEORYINBUSINESSMANAGEMENTKEYWORDSMAINTHEORYINBUSINESSMANAGEMENT；INFORMATIONVISUALIZATION；CITESP∞E；COCITATIONNETWORK；CLUSTERANALYSISII

簡介：湖南師范大學碩士學位論文基于市場導向的高職酒店管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究以華天旅游酒店管理學院為例姓名周志宏申請學位級別碩士專業(yè)旅游管理指導教師鄭焱20091101關鍵詞酒店管理專業(yè)，人才培養(yǎng)模式，市場導向II

簡介：分類號TB3107102011131032碩士學位論文基于現(xiàn)代管理學模式下高速公路小修保養(yǎng)費用的預控研究李文軒導師姓名職稱鄭木蓮教授申請學位級別碩士學科專業(yè)名稱材料學論文提交日期2014年4月25日論文答辯日期2014年6月8日學位授予單位長安大學PRECONTROLSTUDYOFMINREPAIRSMAINTENANCECOSTSOFEXPRESSWAYBASEDONMODERNMANAGEMENTMODELADISSERTATIONSUBMITTEDFTHEDEGREEOFMASTERCIDATELIWENXUANSUPERVISPROFZHENGMULIANCHANG’ANUNIVERSITYXI’ANCHINA

簡介：重慶大學碩士學位論文重慶大學經(jīng)濟與工商管理學院復雜產(chǎn)品制造商與供應商協(xié)同研制過程及激勵機制研究姓名劉朝艷申請學位級別碩士專業(yè)管理科學與工程指導教師張旭梅201003重慶大學碩士學位論文英文摘要IIABSTRACTWITHTHEDEVELOPMENTTRENDOFECONOMICGLOBALIZATIONMANUFACTURINGCLUSTERINFMATIONIZATIONCOMPLEXPRODUCTDEVELOPMENTFACESSEVERECHALLENGESCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURINGINDUSTRYISTHEBASISOFTHENATIONALECONOMYNATIONALSECURITYTHEREFEIMPROVINGTHECOMPETITIVENESSOFMANUFACTURINGCOMPLEXPRODUCTSISESSENTIALTOACOUNTRYSECONOMICDEVELOPMENTTHECURRENTRESEARCHONCOMPLEXPRODUCTSMAINLYFOCUSESONTHEELABATIONOFTHEACTERISTICSOFCOMPLEXPRODUCTSINNOVATIONINCHINABUTTHEPROBLEMSOFCOMPLEXPRODUCTDEVELOPMENTARENOTSOLVEDTHEREFEFTHEACTERISTICSOFCOMPLEXPRODUCTDEVELOPMENTTHISARTICLEPUTFWARDRISKSHARINGCOOPERATIONOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSSTUDIEDTHECOLLABATIVEDEVELOPMENTISSUESOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSUNDERTHISMODEFIRSTTHEBASICCONCEPTSTHEIESWEREINTRODUCEDWHICHINTRODUCEDTHECONCEPTCONTENTOFCOMPLEXPRODUCTSTHEBASICTHEYOFCOLLABATIONTHEBASICTHEYOFCOOPERATIVERDTHESUPPLYCHAINCOLLABATIONMANAGEMENTWASTHEFOCALPOINTWHICHINCLUDEDTHEFEATURESTHECONTENTTHECOLLABATIVEMANAGEMENTLEVELSECONDTOTHECHALLENGESFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSTHECOLLABATIVEDEVELOPMENTMODELOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSWITHRISKSHARINGWASPUTFWARDITSTARTEDWITHTHEACTERISTICSOFCOMPLEXPRODUCTDEVELOPMENTTHECOOPERATIONPARTNERSHIPOFRISKSHARINGISESTABLISHEDBETWEENCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSJOINTDEVELOPMENTWITHRISKSREVENUESHARINGTHECOLLABATIVEDEVELOPMENTMODELOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSWASEXPLAINEDFROMFOURASPECTSINCLUDINGGOALRESOURCESTASKSINFMATIONFURTHERTHECOLLABATIVEDEVELOPMENTPROCESSOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSWASSTUDIEDBASEDONTHEPROCESSOFCOMPLEXPRODUCTDEVELOPMENTPROJECTTHECOLLABATIONBETWEENMANUFACTURERSSUPPLIERSDURINGTHEDEVELOPMENTPROCESSWASDESCRIBEDINDETAILADDITIONALLYTHEKEYPROBLEMSOFTHECOLLABATIVEDEVELOPMENTPROCESSWEREANALYZEDTHENFTHEMALHAZARDPROBLEMOFCOMPLEXPRODUCTMANUFACTURERSSUPPLIERSINCOLLABATIVEDEVELOPMENTTHEINCENTIVEMECHANISMWASDISCUSSEDFACTS

簡介：分類號密級學校代碼10165學號200710447逢享宦可筢大學碩士學位論文②旅游管理學生專業(yè)認同研究作者姓名學科、專業(yè)研究方向?qū)熜彰徽n程與教學論旅游旅游企業(yè)管理陳才副教授2010年6月學位論文獨創(chuàng)性聲明IUIILILIIILILLIILIILLLLIIIITLLILLLLLLLLLLLY1795131本人承諾所呈交的學位論文是本人在導師指導下所取得的研究成果。論文中除特別加以標注和致謝的地方外，不包含他人和其他機構已經(jīng)撰寫或發(fā)表過的研究成果，其他同志的研究成果對本人的啟示和所提供的幫助，均已在論文中做了明確的聲明并表示謝意。學位論文作者簽名盔芻學位論文版權的使用授權書本學位論文作者完全了解遼寧師范大學有關保留、使用學位論文的規(guī)定，及學校有權保留并向國家有關部門或機構送交復印件或磁盤，允許論文被查閱和借閱。本文授權遼寧師范大學，可以將學位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關數(shù)據(jù)庫并進行檢索，可以采用影印、縮印或掃描等復制手段保存、匯編學位論文，并且本人電子文檔的內(nèi)容和紙質(zhì)論文的內(nèi)容相一致。’保密的學位論文在解密后使用本授權書。學位論文作者簽名整芻指導教師簽名迸塹簽名日期砸年‘月7日

簡介：THESISFORMASTER’SDEGREE，SHANXIUNIVERSITY,2012ETHICALTHINKINGONSHANXIMERCHANTS’TALENTMANAGEMENTSTUDENTNAMELIJUANXUSUPERVISORMAJORSPECIALTYPROF．YONGMINXUEECLLICSAPPLIEDETHICSDEPARTMENTSCHOOLOFPHILOSOPHYSOCIOLOGYRESEARCHDURATIONSEPTEMBER,2009一JUNE，2012JUNE，20123．1．1按勞取酬的職工辛金制???????????????????223．1．2互利雙贏的人身頂股制???????????????????～243．2晉商人才的約束????????????????????????一253．2．1號規(guī)鋪規(guī)重規(guī)范的制度約束?????????????????．253．212舉頭三尺有神靈的敬畏約束?????????????????～263．2．3潔身自好做良賈的道德約束?????????????????．283．3晉商人才激勵與約束的倫理思考?????????????????．．293．3．1有效激勵，勞資兩利的道德訴求???????????????293．3．2賞罰分明，制度完善的道德規(guī)范???????????????303．33優(yōu)化素質(zhì)，全面發(fā)展的道德目標???????????????3L結語??????????????????????????????????????????～33參考文獻???????????????????????????????34攻讀學位期問取得的研究成果??????????????????????37致謝????????????????????????????????????????．38個人簡況及聯(lián)系方式??????????????????????????39承諾書??????????????????????????????40學位論文使用授權聲明?????????????????????????41

簡介：華北電力大學碩士學位論文摘要摘要本文主要研究管理心理學在人力資源管理中的具體應用，首先闡述了管理心理學和人力資源的基本理論知識然后詳細分析了兩者之間的關系，并找到具體的結合點此后，本文結合人力資源管理的四個重點即選才、用才、育才、留才，把管理心理學的重點內(nèi)容應用到人力資源管理的實踐中最后根據(jù)上述工作，建立了企業(yè)人力資源管理綜合能力的評價指標體系，并運用模糊綜合評價法和層次分析法相結合的原理，對企業(yè)的人力資源管理能力進行評價，因此本文的研究具有一定的理論和實際意義。關鍵詞管理心理學，人力資源管理，模糊評價，AHPABSTRACTAIMINGFORTHEAPPLICATIONOFMANAGERIALPSYCHOLOGYINHUMANRESOURCEMANAGEMENTOFENTERPRISE,THISPAPERELABORATESTHEBASICTHEORIESOFMANAGERIALPSYCHOLOGYANDHUMANRESOURCEMANAGEMENT,THENPARTICULARLYANALYZESTHERELATIONBETWEENTHEM,ANDFINDSOUTTHECOMBINEDPOINTINASPECIFICWAYHENCEFORTH,BAS噸ONFOURPARTSCONTENTSOFTHEHUMANRESOURCEMANAGEMENT,NAMELYTHECHOICESANDTHEUSINGANDTHETRAININGANDTHEKEEPING,APPLIESTHEADMINISTRATIONPSYCHOLOGYPRIORITYCONTENTTOTHEHUMANRESOURCEMANAGEMENTPRACTICEFINALLY,ACCORDINGTOABOVEMENTIONEDWORK,BUILDSUPTHEBUSINESSENTERPRISEHUMANRESOURCEMANAGEMENTTOSYNTHESIZETHEEVALUATIONINDEXSIGNSYSTEMOFABILITY,ANDUSESTHEMETHODWHICHCOMBINETHEFUZZYCOMPREHENSIVEEVALUATIONMETHODANDTHEANAL殉HIERARCHYPROCESSTOGETHER,EVALUATESTHEHUMANRESOURCEOFTHEBUSINESSENTERPRISETHEREFORETHISPAPERHASTHECERTAINTHEORYANDACTUALSIGNIFICANCEWANGLIUTECHNOLOGYECONOMYANDMANAGEMENTDIRECTEDBYPROFLUJIANCHANGKEYWORDSMANAGERIALPSYCHOLOGY,HUMANRESOURCEMANAGEMENT,AFUZZYEVALUATION,ANALYTICHIERARCHYPROCESS幽鄉(xiāng)口口尸AH月本人鄭重聲明此處所提交的碩士學位論文管理心理學在企業(yè)人力資源管理中的應用與評價研究，是本人在華北電力大學攻讀碩士學位期間，在導師指導下進行的研究工作和取得的研究成果據(jù)本人所知，除了文中特別加以標注和致謝之處外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究成果，也不包含為獲得華北電力大學或其他教育機構的學位或證書而使用過的材料。與我一同工作的同志對本研究所做的任何貢獻均己在論文中作了明確的說明并表示了謝意。學位論文作者簽名_1才日期關于學位論文使用授權的說明本人完全了解華北電力大學有關保留、使用學位論文的規(guī)定，即①學校有權保管、并向有關部門送交學位論文的原件與復印件②學校可以采用影印、縮印或其它復制手段復制并保存學位論文③學校可允許學位論文被查閱或借閱④學?？梢詫W術交流為目的，復制贈送和交換學位論文⑥同意學?？梢杂貌煌绞皆诓煌襟w上發(fā)表、傳播學位論文的全部或部分內(nèi)容。P密的學位論文在解密后遵守此規(guī)定作者簽名”師簽名幾戶皿一日期日期華史,}Z“

簡介：華中師范大學碩士學位論文防范和化解我國金融風險的管理學思考姓名曹凝蓉申請學位級別碩士專業(yè)行政學指導教師張立榮19991101ABSTRACTKEYWORDSKEEPAWAYANDRE／EASEF／NANC／A／凼BMANAGINGSDENCECH／NATHEAUTHERBELIEVESITLSOFSIGNIFICANCEINBETHTHEORYANDREALITYTOSTUDYHOWTOKEEPAWAYANDRELEASEFROMFMANCIALRISKSINTHEPOINTVIEWOFMANAGINGSCIENCE，INTHEBACKGROUNDTHATOURSOCIALMARKETORIENTECDECONOMYISFLOURISHING，THEMONETORIZATIONANDCREDITARIZATIONOFTHESOCIALECONOMYISCONSTANTLYINCREASINGANDTHECORESTATUSOFFINANCEINNATIONALECONOMYISGETTINGSTRONGERANDSTRONGERWITHTHEGUIDANCEOFDENGXIAOPINGTHEORY，BYAPPLYINGTHEBASICPRINCIPLEOFSOMESUBJECTSSUCHASMANAGEMENTANDFMANCE，ANDTHEMETHODOFCOMBININGCRITERIONANALYSISANDINSTANCEANALY8ISTHETHESISSETFORTHTHERELATIVETHEORIESOFFINANCIALRISKS，ANDANALYSESTHECURRENTPROBLEMSAVISINGFROMFMANCIALRISKSINOURCOUNTRYANDTHENPROBESINTOCOUNTERMEASURESANDSUGGESTIONSINKEEPINGAWAYANDRELEASINGFROMFINANCIALRISKSTHEBASICCONCLUSIONOFTHETHESISISTHATINORDERTOKEEPAWAYANDRELEASEFROMFINANCIALRISKSIN0111“COUNTRY，WESHOULDAPPLYFOURSTRATEGIES，F(xiàn)OLLOWFOURPRINCIPLESANDTAKEFOURMEASUL℃STHEFOURSTRATEGIESARETOCONTROLTHEMANAGEMENTWITHINFINANCIALDEPARTMENTSNLORETISHⅡYTHANINOTHERS，TOOPTIMIZETHEPLACEMENTOFINCREMENTALCAPITAL，TOEMLXMAYTHEREGUESTOFPAYMENTFIRSTANDTODEALWITHTHEFOURRELATIONSHIPSCORRECTLYTHEFOURPRINCIPLESARETOBEHELPEDBYONESELF，TODISTINGLISHTHERESPONSIBILITIESANDVELEASE如MFINANCIALRISKSINMANYSIDES，TOBE州BYTHECENTRALBANKONCONDITIONSANDTOBEBANKRUPTACCORDINGTOLAWSANDQUITTHEMARKETTHEFOURMEASURESARETOSETUPTHEMODEMENTERPRISESYSTEMINBANKSANDCORPORATIONS，TOFOUNDTHEDEFENSESYSTEMFORFINANCIALRISKS，TOESTABLISHFINANCIALMANAGEMENTMODELOF“FOURASONE”ANDTEFORMFMANCIALSYSTEMⅢ

簡介：華中師范大學碩士學位論文我國國有商業(yè)銀行防范金融風險的管理學思考姓名李煥成申請學位級別碩士專業(yè)行政學指導教師王端19990301ABSTRACTTHEMANAGEMENT0JTHECOMMERCIALBANKSIS觸OFCOMPETITIONANDRISK．THEFONNERSTATEOWNEDCOMMERCIALBANKSINOURCOUNTRYWERETHEPRODUCTOFTHEPLANNEDECONOMY．THECOMMERCIALRISKS，鋤拓HWERECALL晴EDBYTHEMANAGEMENTSYSTEM，REPRESENTEDBYPOORCREDITCAPITALFUNDS。THROWTHREATSONF如SOCIALSTABILITYANDTHEHEALTHYDEVELOPMENTOFECONOMY．THESOUTHEASTASIANFI．NANEIALCRISISWARNSOURSTATEOWNEDCOMMERCIALBANKSOFTHEMOREATTENTIONONTHEFINANCIALRISKMANAGEMENT．THETHESIS，USINGTHEBASICTHEORYONMANAGEMENTANDINTE．GRATINGTHESTATEOWNEDECONOMICALBANKS’PRESENTSITUATION，AN．ALY就STHEPOSSIBLEFACTORS塒如MAYCAUSEFINANCIALRISKMANAGEMENTANDTHEPRACTICALEXPERIENCEOFTHOSEECONOMICALLYMATURECOUNTRIESFORREFERENCE．HALSOADVANCESTHEMAJORMEASURESFOR￡托PRECAUTIONOFTHEFINANCIALRISKINTHESTATEOWNEDCOMMERCIALBANKSINTHERESPECTOFINTENSIVEMANAGEMENT；ANDEMPHASIZESMYPERSONALVIEWSONTHEFOLLOWINGPOINUTHECONSTRUCTIONOFTHEMODERNENTERPRISESYSTEM，CENTERINGONTHEREFORMOFTHEHOLDINGSYSTEM，THECHANGEFROMTHREESTAGEMANAGEMEMTSYSTEMTOTHETWOSTAGEONE，ANDTHEADMINISTRATIVEAREAINTOTHEECONOMICALONEINTHESTATEOWNEDONECOMMERCIALBANK．腳WORDSFINA．TWIALRISKMANAGEMENTCONSIDERATIONII

簡介：華中師范大學碩士學位論文促進我國券商發(fā)展的管理學思考姓名曹遠剛申請學位級別碩士專業(yè)行政管理學指導教師姚銳敏19991101ABSTRACTSECURITIESCOMPANIESINCHINAHAVEBEENDEVELOPEDFORMORETHANONEDECADEDURINGTHEPASTYEARS，BOTHTHEQUANTITYANDSCALEOFTHESECOMPANIESHAVEBEENINCREASINGCONTINUOUSLY，THEIRCONTRIBUTIONTOCHINA’SNATIONALECONOMYISALSOGROWINGDRAMATICALLYTODAY，THEYAREPLAYINGAMOREANDMOREIMPORTANTROLEINOURCOUNTRY’SECONOMYONTHEOTHERBAND，THEYAREFACINGSOMEPROBLEMS，SUCHASLIMITEDBUSINESSRANGE，INADEQUATEINNOVATIONABILITY，UNREASONABLEALLOCATION，POORMANAGEMENTANDSERIOUSILLEGALOPERATIONSBYANALYZINGDEEPLYTHESESECURITIESCOMPANIESINCHINAANDTHEIRRELATEDCIRCUMSTANCEANDBACKGROUND，THEAUTHORISTRYINGTOCONCLUDESOMEVALUABLEEXPERIENCESDERIVEDFROMTHESECURITIESCOMPANIES’DEVELOPMENTPROCESSINCHINAANDTOCHASETHEFUNDAMENTALFACTORSTHATCAUSEDTHEABOVEMENTIONEDPROBLEMS，BASEDONTHEPRACTICALDEVELOPMENTSITUATIONOFSECURITIESCOMPANIESINCHINA，BYADOPTINGCORRESPONDINGMANAGEMENTANDECONOMICSTHEORIESANDEXPERIENCESGAINEDBYHL

簡介：武漢理工大學碩士學位論文設計營銷管理學簡論姓名陳安全申請學位級別碩士專業(yè)設計藝術學指導教師陳汗青20020101設計營銷管理學簡論總結論文，體現(xiàn)了兒方面的理論突破1、把設計這專業(yè)領域同服務經(jīng)濟相聯(lián)系，從市場化角度重新審視設計作業(yè)；2、探求設計市場運作規(guī)律，有利設計市場的培育與規(guī)范化；3、探討了設計人才觀與設計組織體系的架構；4、設訃質(zhì)量標準的確立與實現(xiàn)。關鍵詞設計市場營銷組合、設訓‘競爭戰(zhàn)略、項目管理ABSTRACTDESIGNMARKETINGANDMANAGEMENT，OVERALONGPERIODOFTIME；HAVEBEENNEGLECTEDINTHESYSTEMOFDESIGNEDUCATINGHOWEVELUNDERTHENEWTIME，DESIGNOPERATINGCANNOTGETAWAYFROMTHEEFFECTUALDESIGNMANAGEMENTANDMARKETTESTITHASJUSTBEENRESEARCHEDFROMTHELAST1990SINTHEINTERNATIONALDESIGNFIELD，ANDSTILLBELONGSTOTHEBLANKATDOMESTICALTHOUGHMANYDESIGNCOMPANIESHAVEINVESTIGATEDANDACCUMULATEDVALIDEXPERIENCEATTHELONGTERMOFOPERATING，THESYSTEMTHEORIESDIDN’TCOMEINTOBEINGUNDERTHESE，LBEGINTOSTUDYTHEDESIGNMARKETINGANDMANAGEMENT，ANDOVERCOMETHEDIFFICULTYOFLACKOFDATA，TRYTOHAVESOMENEWIDEASDESIGNMARKETINGANDMANAGEMENTCANBEDIVIDEDINTOTWODESIGNMARKETANDDESIGNITEMSMANAGEMENTDESIGNMARKETNEEDTOBESTUDIEDBYEVERYDESIGNERFORADAPTINGTHEMARKETECONOMY；DESIGNMANAGEMENTEMBODIESTHEEFFECTIVEOPERATIONOFDESIGNITEMSDESIGNACTIVITIESCANDIVIDELARGEORSMALLSPECIFICITEMSOPERATION，ITSVALIDITYREFERTOOPERATINGEFFICIENCYANDQUANTITYTHEFIRSTPARTOFTHEARTICLEISDESIGNMARKETING1THESTARTINGPOINTOFDESIGNMARKETINGHASFOURTARGETSMARKETTARGET，ECONOMICTARGETANDSOCIALTARGETANDDEVELOPMENTTARGET2THEMARKETINGACTIVITIESOFDESIGNENTERPRISEWILLDEVELOPATTHEOVERALLARRANGEMENTOFMARKETINGSTRATEGYTHESTARTINGPOINTOFSALEACTIVITYISTHEDECISIONMAKINGACTIVITYOFCUSTOMER，WHICHANALYZESTHEPURCHASINGBEHAVIOROFCUSTOMERANDINNEROREXTERIORFACTORSOFGOVERNMENTANDENTERPRISEETC3DESIGNCOMPETITIONSTRATEGYCONTAINSTHEFIRSTTODESIGNQUANTITY，DIFFERENCESTRATEGYCONCENTRATIONSTRATEGYUNDERTHEIL