當(dāng)前我國(guó)女性政治參與問(wèn)題研究.pdf_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、男女在政治上的不平等由來(lái)已久,甚至大多數(shù)人習(xí)以為常。我國(guó)女性在長(zhǎng)達(dá)幾千年的封建統(tǒng)治社會(huì)中一直處于無(wú)權(quán)狀態(tài),女性政治參與無(wú)論是從實(shí)踐還是理論方面看都幾近空白。直到近代,包括女權(quán)主義思想在內(nèi)的西方民主平等思想傳入,我國(guó)女性才開(kāi)始關(guān)注自身的政治窘境,從此開(kāi)始了中國(guó)女性爭(zhēng)取政治權(quán)利的漫漫征程。1995年第四次世界婦女代表大會(huì)在北京召開(kāi),“男女平等”定為國(guó)策,女性在法定層面上的政治權(quán)利得到了書(shū)面的保證,但是,應(yīng)該看到,在實(shí)踐中,我國(guó)女性實(shí)際擁有的

2、行使政治權(quán)利、表達(dá)政治訴求的機(jī)會(huì)并不多,女性在各個(gè)方面仍然與男性存在巨大落差。因此本文將我國(guó)女性政治參與問(wèn)題作為研究的對(duì)象,對(duì)該問(wèn)題的現(xiàn)狀、成因以及對(duì)策進(jìn)行了深入探討。除去引言和結(jié)論,本文共由三個(gè)部分構(gòu)成:
  第一部分,主要闡釋了女性政治參與的相關(guān)概念及基本理論。
  首先,從政治參與的概念入手,給出了女性政治參與的概念,并歸納出女性政治參與的特征及參與途徑。其次,介紹了女性政治參與的基礎(chǔ)理論,包括馬克思主義婦女觀、社會(huì)性

3、別理論和女權(quán)主義理論等。第三,揭示了女性政治參與的重要意義。第四,回顧了我國(guó)女性政治參與的歷史沿革。
  第二部分,主要列舉了當(dāng)前我國(guó)女性政治參與中存在的問(wèn)題,并對(duì)其成因進(jìn)行分析。
  首先闡述了當(dāng)前我國(guó)女性政治參與存在的問(wèn)題:女性群體民主參與意識(shí)低,政治冷漠普遍,參與的自主性較低,大多為動(dòng)員參與,參與程度也較低,女性參政比例較低,結(jié)構(gòu)不合理,正職少副職多,決策層女性人數(shù)寥寥,并且參政質(zhì)量不高,政治影響力不大等等。其次,將導(dǎo)

4、致這種現(xiàn)狀的原因分為五個(gè)方面:第一,經(jīng)濟(jì)條件制約,從宏觀上看是受到我國(guó)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r制約,從微觀上看,是受個(gè)人經(jīng)濟(jì)狀況影響;第二,制度和機(jī)制因素,法律法規(guī)政策中經(jīng)常出現(xiàn)“適當(dāng)”人數(shù)、“1名以上”等概念模糊的用語(yǔ),沒(méi)有設(shè)置專門(mén)的監(jiān)察機(jī)構(gòu),降低了其規(guī)約性和可操作性,并且對(duì)于女干部的培養(yǎng)缺乏重視;第三,傳統(tǒng)性別文化因素,這種深植于人們腦中對(duì)男女分工的默認(rèn)模式是社會(huì)對(duì)女性政治參與不贊同、不認(rèn)可的思想來(lái)源和現(xiàn)實(shí)阻力;第四,女性自身因素,女性

5、在生理上受到經(jīng)期孕期產(chǎn)期哺乳期的影響,不利于全身心地投入工作,按現(xiàn)有家庭分工模式,女性承擔(dān)大部分的家務(wù)勞動(dòng),社會(huì)交往時(shí)間有限,社會(huì)資源貧乏,并且,女性在心理上的參政準(zhǔn)備也不足,女性主體意識(shí)薄弱,女性參政自信不足,平時(shí)也缺乏對(duì)參政能力的自我培養(yǎng);第五,性別教育薄弱,無(wú)論是初等教育還是高等教育,都缺乏明確的性別意識(shí)教育課程,不利于女性培養(yǎng)“自尊自信自立自強(qiáng)”的人格和行為習(xí)慣,也不利于日后參與政治。
  第三部分,針對(duì)前一部分的成因分析

6、,相應(yīng)地提出了加強(qiáng)我國(guó)女性政治參與的對(duì)策。
  針對(duì)我國(guó)女性政治參與中存在的問(wèn)題及其原因,主要考慮從以下五個(gè)方面做出改變:首先,要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中女性職業(yè)生涯的機(jī)會(huì)平等。要不斷完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,大力發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力,動(dòng)員各方力量全面促進(jìn)女性就業(yè),如建立健全立法保護(hù)體系、創(chuàng)新政策、發(fā)揮婦聯(lián)組織作用等。其次,應(yīng)當(dāng)完善女性政治參與制度與機(jī)制建設(shè)。應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)保障婦女權(quán)益法律、法規(guī)和政策的規(guī)約性與執(zhí)行強(qiáng)制力,建立執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制,在干部選拔任用中增強(qiáng)

7、性別意識(shí),注重女性干部培養(yǎng)。第三,要優(yōu)化女性政治參與的文化環(huán)境。應(yīng)普及有關(guān)女性權(quán)益保護(hù)的法律法規(guī),宣傳女性政治參與的意義,充分利用網(wǎng)絡(luò)、媒體等平臺(tái)宣傳男女平等國(guó)策,同時(shí)引導(dǎo)和監(jiān)察傳媒對(duì)女性形象的塑造,并且切實(shí)提高女性在家庭中的地位,反對(duì)家庭暴力。第四,要優(yōu)化女性自身政治參與條件。應(yīng)加強(qiáng)女性三期保護(hù)性立法,保障女性特殊時(shí)期的收入水平,并且大力發(fā)展家務(wù)勞動(dòng)社會(huì)化,最大可能地將女性從家庭勞動(dòng)中解脫出來(lái),幫助樹(shù)立女性主體意識(shí),灌輸女性權(quán)力意識(shí),

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