1、近年來(lái)，隨著后工業(yè)時(shí)代的來(lái)臨，尤其是工業(yè)快速發(fā)展和城市轉(zhuǎn)型升級(jí)，使得我國(guó)對(duì)能源的需求越來(lái)越大。而我國(guó)“富煤、少氣、貧油”的能源結(jié)構(gòu)特點(diǎn)又決定了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展將在未來(lái)很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)仍然需要依賴以煤炭為主的一次性能源，且短期內(nèi)難以改變。然而，目前很多煤礦企業(yè)為了滿足自身的生產(chǎn)和發(fā)展需要，采取了傳統(tǒng)的掠奪式資源開(kāi)發(fā)利用模式，這樣的資源開(kāi)采形式不僅造成了煤炭資源的浪費(fèi)，也加劇了能源供需矛盾的嚴(yán)峻形勢(shì)，更破壞了當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)平衡，給當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)環(huán)境造成

2、了極大的破壞，對(duì)周邊地區(qū)居民的人身乃至財(cái)產(chǎn)安全均構(gòu)成了潛在的威脅。而中國(guó)要實(shí)踐綠色經(jīng)濟(jì)，走可持續(xù)發(fā)展的道路，煤炭企業(yè)就必須重視煤的高效清潔利用，以建設(shè)綠色礦山的方式實(shí)現(xiàn)煤炭工業(yè)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變。
　　本文認(rèn)為，湖南省綠色煤礦礦山建設(shè)工作不僅對(duì)湖南省的生態(tài)城市建設(shè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展具有一定的現(xiàn)實(shí)意義，也是科學(xué)發(fā)展觀的根本要求，更是湖南省創(chuàng)建兩型社會(huì)，走向資源節(jié)約型和環(huán)境友好型可持續(xù)發(fā)展道路上的必由之路。目前，湖南省綠色煤礦礦

3、山建設(shè)工作所遇到的問(wèn)題主要可以歸納為煤炭企業(yè)綠色管理水平不高、煤炭行業(yè)綠色技術(shù)落后、專項(xiàng)資金嚴(yán)重不足、專業(yè)性人才嚴(yán)重缺失等，而其深層原因體現(xiàn)在綠色觀念尚未深入人心、尚未構(gòu)建綠色管理體系、缺乏相關(guān)財(cái)稅保障體系、缺乏相關(guān)配套性法律法規(guī)以及缺乏人才保障機(jī)制等方面。
　　基于此，本文嘗試在國(guó)內(nèi)外煤礦企業(yè)綠色化研究的基礎(chǔ)上，以循環(huán)經(jīng)濟(jì)理論、可持續(xù)發(fā)展理論為基礎(chǔ)，以湖南省煤礦企業(yè)為出發(fā)點(diǎn)，對(duì)湖南省綠色煤礦礦山建設(shè)工作進(jìn)行了系統(tǒng)研究。我們首先界

4、定了綠色煤礦礦山建設(shè)，并分析了湖南省綠色煤礦礦山建設(shè)的必要性、特征以及建設(shè)目標(biāo)，進(jìn)而在此基礎(chǔ)上構(gòu)建了湖南省綠色煤礦礦山建設(shè)的基本框架。
　　湖南省綠色煤礦礦山建設(shè)工作，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃與積極實(shí)施、在開(kāi)發(fā)中保護(hù)環(huán)境與在保護(hù)中開(kāi)發(fā)資源、源頭控制與全程治理、政策引導(dǎo)與配套激勵(lì)等基本原則，在此基礎(chǔ)上，加強(qiáng)煤礦企業(yè)綠色企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建煤礦企業(yè)綠色管理體系，提升煤炭產(chǎn)業(yè)綠色技術(shù)水平，構(gòu)建多層次的金融保障體系，完善相關(guān)法律