1、步入21世紀以來，貿易自由化和經濟全球化的進程逐步升級，影響范圍不斷擴大;與此同時，全球范圍內的資本流動非?；钴S，跨國投資的規(guī)模亦是十分巨大。作為國際資本在各國市場上流動的主要方式，外商直接投資（簡稱“FDI”）長期以來受到世界各國的普遍重視。這主要是因為它是東道國固定資產投資的重要資金來源，在產業(yè)結構的升級、就業(yè)狀況的改善、生產力的提高等許多方面均發(fā)揮著重要作用。
　　 我國的外資吸收規(guī)模長期排在世界首位，巨額FDI的流入有效

2、促進了經濟總量的增加，對國內的收入、就業(yè)、貿易等多方面也產生了不同程度的影響。山東是我國的經濟大省，其吸收利用的外資總量也處于國內各省市的前列;FDI在源源不斷地流入山東的同時，對其工資變動也產生了不可忽略的影響。目前，學術界有關FDI對一國或地區(qū)工資水平影響狀況的研究比較活躍，研究的方法和角度也都比較多，但具體針對山東省在該問題上的研究卻不是很充分。
　　 本文在參考國內外眾多學者研究成果的基礎上，以山東省為研究對象，運用理論

3、結合實證的研究方法，系統(tǒng)、全面地分析了FDI對山東省工資水平的影響狀況和影響機制。本文的分析可以歸納為三個方面:(1)不同行業(yè)、不同地區(qū)、不同經濟單位之間的工資差異問題分析;(2)工資差異存在和擴大的原因分析;(3)FDI對平均工資水平的提升效應分析。
　　 圍繞上面三點，本文首先簡要回顧了國內外有關內、外資企業(yè)間的工資差異和FDI對工資的影響效應所進行的一系列研究;之后介紹了目前山東省的FDI流入狀況和不同行業(yè)、不同地區(qū)、不同

4、經濟單位間的工資差異問題;隨后運用工資決定理論分析了工資差距存在的根源和勞動力市場內部工資差距擴大的原因，同時就FDI對工資水平的影響機制進行了總結;在理論分析的基礎之上，本文采用地區(qū)層面和行業(yè)層面的面板數(shù)據進行模型的回歸，并對各行業(yè)和各地區(qū)的回歸結果做了解釋和說明。通過認真的學習和研究，本文主要得出三點結論:行業(yè)內平均工資水平的差距主要取決于該行業(yè)勞動者的技術水平和企業(yè)的生產率，同時與該行業(yè)吸收FDI的數(shù)量也有一定關系;FDI的流入增