已閱讀1頁，還剩61頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀
版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、創(chuàng)業(yè)板市場是我國資本市場的重要組成部分,成功的創(chuàng)業(yè)板市場能夠為中小企業(yè)提供便利的融資平臺,有利于推動我國創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展,也有利于現(xiàn)代公司制度的推廣。但是,由于我國處于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期,法律法規(guī)等方面的欠缺導致創(chuàng)業(yè)板市場的不成熟。不完善的市場制度,使創(chuàng)業(yè)板市場上普遍存在高市盈率、高發(fā)行價和高超募資金的現(xiàn)象。另外,創(chuàng)業(yè)板市場上普遍實行股權(quán)激勵的措施,但股權(quán)激勵政策的不完善促使高管采取辭職套現(xiàn)的行為,因此創(chuàng)業(yè)板市場出現(xiàn)大規(guī)模的高管辭職現(xiàn)象。本文以
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管減持市場反應研究.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司的股權(quán)激勵效果研究——以AIR為例.pdf
- 中國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管激勵與公司績效研究.pdf
- 上市公司高管持股與公司績效關(guān)系研究——以創(chuàng)業(yè)板上市公司為研究對象.pdf
- 高管團隊特征對企業(yè)研發(fā)投入影響研究——以創(chuàng)業(yè)板上市公司為例.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司信息披露研究——以山東省創(chuàng)業(yè)板為例.pdf
- 高管團隊特征與財務可持續(xù)增長的關(guān)系研究——以中國創(chuàng)業(yè)板上市公司為例.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司高管離職的影響因素研究.pdf
- 我國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管薪酬影響因素研究
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司董事會特征與公司績效的實證研究——以浙江省創(chuàng)業(yè)板上市公司為例.pdf
- 我國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管減持對股票市場影響
- 我國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管減持市場反應的實證研究.pdf
- 我國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管薪酬影響因素研究
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司高管薪酬影響因素實證研究.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司高管離職原因及其效應研究.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司董事會特征與公司績效的實證研究——以浙江省創(chuàng)業(yè)板上市公司為例
- 中國創(chuàng)業(yè)板上市公司高管薪酬與公司績效相關(guān)性研究.pdf
- 上市公司資本結(jié)構(gòu)、高管薪酬與公司績效的實證研究——以創(chuàng)業(yè)板首批上市28家公司為例.pdf
- 我國創(chuàng)業(yè)板公司高管辭職影響因素研究.pdf
- 創(chuàng)業(yè)板上市公司高管離職動因與影響分析.pdf
評論
0/150
提交評論