1、軍醫(yī)大學研究生招生是貫徹實施軍隊人才戰(zhàn)略工程，提高部隊軍事斗爭衛(wèi)勤保障力的一項基礎性工作。新形勢下，進一步做好軍醫(yī)大學研究生招生工作，努力培養(yǎng)造就一支適應軍隊信息化建設、勝任信息化條件下衛(wèi)勤保障任務的高素質(zhì)干部隊伍，為我軍后勤現(xiàn)代化建設又好又快地發(fā)展提供強有力的智力支持和人才保證，具有十分重要的意義。
　　 本研究的目的在于探討軍醫(yī)大學研究生生源數(shù)質(zhì)量情況與發(fā)展態(tài)勢，分析存在問題并提出相關對策，為上級機關制定和不斷完善研究生招生

2、工作政策，進一步改進招生工作，提供有價值的參考和科學的依據(jù)。
　　 本研究運用文獻調(diào)研法、統(tǒng)計分析法、專家咨詢法、問卷調(diào)查法等研究方法，在了解國內(nèi)外研究生教育現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢以及高校研究生招生制度及生源數(shù)質(zhì)量特點的基礎上，通過對我校以及二、四醫(yī)大近六年來研究生招生生源數(shù)質(zhì)量情況進行統(tǒng)計分析，找出影響軍醫(yī)大學研究生招生生源數(shù)質(zhì)量的招生計劃不足，生源渠道不暢，總部招生政策滯后，生源質(zhì)量不高，考生報考動機不一，導師學術水平不齊等六個方面