油田教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)與應(yīng)用.pdf_第1頁(yè)
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1、教育是指凡是增進(jìn)人們的知識(shí)和技能、影響人們的思想品德的活動(dòng),都是教育。現(xiàn)代教育主要是指通過(guò)先進(jìn)的技術(shù)手段,使得受教育者適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)、現(xiàn)代生產(chǎn)體系、現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)體系、現(xiàn)代文化體系、現(xiàn)代科技、現(xiàn)代社會(huì)生活方式的教育觀念、形態(tài)和特征。教育培訓(xùn)就是一種有組織的知識(shí)傳遞、技能傳遞、標(biāo)準(zhǔn)傳遞、信息傳遞、信念傳遞、管理訓(xùn)誡行為,為了達(dá)到統(tǒng)一的科學(xué)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),通過(guò)目標(biāo)規(guī)劃設(shè)定、知識(shí)和信息傳遞、技能熟練演練、作業(yè)達(dá)成評(píng)測(cè)、結(jié)果交流公告等現(xiàn)代信息化的

2、流程,讓員工通過(guò)一定的教育訓(xùn)練技術(shù)手段,達(dá)到預(yù)期的水平提高目標(biāo)。
  現(xiàn)今,隨著信息技術(shù)的發(fā)展和日益普及,基于WEB方式的教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)已成為大勢(shì)所趨,成為企業(yè)員工教育培訓(xùn)的好幫手,教育培訓(xùn)系統(tǒng)與傳統(tǒng)培訓(xùn)方式相比,不但體現(xiàn)在人力上,也體現(xiàn)在物力上,它的自動(dòng)評(píng)閱、計(jì)分、成績(jī)存檔功能將有效地避免資源的浪費(fèi),有利于環(huán)保,減少人力,提高效率。
  為了提高油田教育培訓(xùn)管理水平,降低管理成本,增強(qiáng)油田企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,并且考慮到油田企

3、業(yè)具有用戶分布廣、業(yè)務(wù)復(fù)雜等的實(shí)際情況,對(duì)建設(shè)“油田教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)”有關(guān)的需求情況進(jìn)行了反復(fù)的分析論證,提出了建設(shè)基于B/S模式的“油田教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)”的設(shè)計(jì)實(shí)施方案。
  本論文明確了油田教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)的的基礎(chǔ)架構(gòu),該系統(tǒng)采用面向?qū)ο蟮乃悸愤M(jìn)行設(shè)計(jì)、研究和開(kāi)發(fā),提高了軟件設(shè)計(jì)的效率。本系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)環(huán)境, C#.net語(yǔ)言進(jìn)行Asp.net頁(yè)面和類(lèi)庫(kù)的編程開(kāi)發(fā),數(shù)據(jù)庫(kù)采用的是微軟SQLServer2005進(jìn)行存儲(chǔ)和管理,技術(shù)架

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