淺談高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)_第1頁
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文檔簡介

1、淺談高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)淺談高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)張林摘要摘要:振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師,一個國家,一個民族教育水平的高低取決于教師勞動的質(zhì)量,肩負(fù)提高民族素質(zhì)使命的高校教師,應(yīng)該培養(yǎng)自己良好的職業(yè)道德修養(yǎng),真正做到教書育人。教育階段的教學(xué)目標(biāo)與要求不同,對教師所應(yīng)具備的素質(zhì)要求也不同。高等教育作為教育的高級階段,對教師在德職業(yè)道德的修養(yǎng)方面提出了更高的要求。如何提高高校教師的職業(yè)道德修養(yǎng),對于高等教育能否朝著良性方面發(fā)

2、展具有重要的意義。高校教師是高校教學(xué)工作的直接承擔(dān)者,是高校教學(xué)改革與科研的直接探索者、組織者與實(shí)施者。高校管理的特有目標(biāo)與任務(wù)以及高校教師特有的職責(zé)與使命,必然決定了高校教師所承擔(dān)的工作是高校管理的核心工作,也必然決定了高校管理者必須高度重視并切實(shí)做好高校教師的工作,尤其是要做好加強(qiáng)高校教師的職業(yè)道德建設(shè)工作。這是因?yàn)?,高校教師能夠卓有成效地完成所承?dān)的教學(xué)工作,雖然離不開教師具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、高超的授課藝術(shù)和淵博的知識,但更需要教

3、師有著高尚的職業(yè)道德修養(yǎng)水平。良好的職業(yè)道德是高校教師的必備素質(zhì)之一,是高校教師協(xié)調(diào)、處理各方面的人際關(guān)系必須遵守的行為準(zhǔn)則,是督促、激勵教師做好教育工作、獻(xiàn)身教育事業(yè)的不竭動力與思想保證。因此,教師教書育人的特有職責(zé)與使命,決定了在高校管理中必須高度重視并切實(shí)加強(qiáng)對教師的職業(yè)道德建設(shè),這不僅是高校管理的一個手段,更是高校管理的一個目標(biāo)追求。根據(jù)高等教育階段的教學(xué)目的與要求,對高校教師應(yīng)具備的專業(yè)技能與素質(zhì)要求提出了較高的要求。高校教師

4、在職業(yè)道德基礎(chǔ)上的道德修養(yǎng)的提高,對培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代化社會發(fā)展的需求型人才具有不可忽視的作用。而如何提高高校教師的職業(yè)道德修養(yǎng),對于解決當(dāng)前高等教育中存在的眾多問題具有重要意義。1對高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)的理解教育作為一個行業(yè)有其適應(yīng)自身行業(yè)要求的行為道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。教師職業(yè)道德一般包括道德認(rèn)知、道德情感、道德意志和道德行為等心理成分。具體而言包括教育觀念、教育情感、教育理念、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)技能、教育職業(yè)的良心、教學(xué)作風(fēng)等多方面的內(nèi)容。道

5、德修養(yǎng)屬于社會道德調(diào)控范疇,與道德教育、道德評價(jià)、道德賞罰一起實(shí)現(xiàn)社會道德的調(diào)控的功能與作用。高校教師強(qiáng)調(diào)道德修養(yǎng)正是服務(wù)社會、強(qiáng)化社會調(diào)控功能的體現(xiàn)。具體而言,高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)指符合與適應(yīng)社會發(fā)展規(guī)律的做事方式和做事能力。高等教育的特殊性決定了高校教師道德感與責(zé)任心是與其高深的學(xué)術(shù)修養(yǎng)密切相關(guān)的。具體表現(xiàn)在:(1)教學(xué)效果反映教師敬業(yè)的程度;(2)不斷完善的專業(yè)技能反映社會發(fā)展的需求;(3)師生關(guān)系的融洽程度反映教師的責(zé)任心的強(qiáng)度

6、。這些都是作為高校教師應(yīng)具備的基本職業(yè)道德與修養(yǎng),同時(shí)也對教師工作起著動力和方向的作用。2加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)的意義與作用高校應(yīng)充分認(rèn)識加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)的意義與作用,樹立師德是教育管理資源的觀念,切實(shí)重視對廣大教師的職業(yè)道德教育。在學(xué)校管理中,加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)水平,既是學(xué)校教育管理中的一個手段,又是一個重要管理目標(biāo)。這項(xiàng)工作做得怎樣,不僅直接影響著教師自身的提高與發(fā)展,而且直接影響著學(xué)校管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。良好

7、的教師職業(yè)道德能夠使教師更加自覺地遵守國家的教育法令和學(xué)校制定的各項(xiàng)工作制度和紀(jì)律,把法紀(jì)的外在約束變成一種發(fā)自內(nèi)心的高度自覺的遵守。對一個學(xué)校來當(dāng)前,高校教師尤其是教育隊(duì)伍年輕化的趨勢下,在教育理念、教學(xué)技能以及教學(xué)作風(fēng)等方面存在眾多問題。因此,如何提高高校教師的職業(yè)道德修養(yǎng),是當(dāng)前高校管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。高校組織機(jī)構(gòu)可以通過相關(guān)的制度和環(huán)境約束機(jī)制來達(dá)到教師自身的內(nèi)部激勵效果。具體做法是:4.1以政治學(xué)習(xí)為契機(jī),對教師不斷加強(qiáng)以

8、中國特色社會主義理論體系為核心內(nèi)容的思想政治教育,不斷提高教師的政治思想覺悟。高度的政治思想覺悟是教師素質(zhì)的靈魂,是激勵教師積極主動地進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng)的動力源泉。教育的實(shí)踐充分說明,一個教師注重不注重職業(yè)道德修養(yǎng)、有沒有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)水平,不僅與教師對人生觀與世界觀的看法與態(tài)度有著密切的聯(lián)系,而且與教師對社會主義、集體主義與愛國主義的認(rèn)識有著密切的聯(lián)系,同時(shí)也深受教師的教育觀、人才觀的影響與制約。因此,在當(dāng)前的高校管理中,要切實(shí)抓好

9、教師的職業(yè)道德建設(shè),就必須切實(shí)抓好教師的政治學(xué)習(xí),積極引導(dǎo)教師加強(qiáng)中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨的路線方針政策的學(xué)習(xí),加強(qiáng)科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀、世界觀教育,加強(qiáng)當(dāng)代教育觀、人才觀教育,加強(qiáng)社會主義、集體主義、愛國主義教育,加強(qiáng)法律法規(guī)教育,不斷提高教師的思想政治覺悟。只有這樣,高校教師才能真正端正對自己工作的認(rèn)識與態(tài)度,增強(qiáng)責(zé)任感與使命感,才能更加嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地做好本職工作,才能真正地推進(jìn)和提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)水平。4.2高度重視

10、教師黨支部的建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織在教師職業(yè)道德建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。教師黨支部是高校黨的基層組織,擔(dān)當(dāng)著黨員教師的管理教育與入黨積極分子的選拔、培養(yǎng)與發(fā)展等工作,發(fā)揮著黨員教師與上級黨組織聯(lián)系的紐帶與橋梁作用,無疑教師黨支部在教師的職業(yè)道德建設(shè)中承擔(dān)著極其重要的任務(wù)與職責(zé)。我國社會主義教育的實(shí)踐充分說明,在教育工作中,教師黨支部的工作開展得好,黨員教師的先鋒模范作用就能發(fā)揮得好,學(xué)校教學(xué)工作就會開展得好,學(xué)校教師職業(yè)道德建設(shè)就能取得

11、良好的成就。因此,在當(dāng)前的學(xué)校管理工作中,必須高度重視教師黨支部的建設(shè),充分發(fā)揮它們在教師職業(yè)道德建設(shè)中的作用。4.3營造良好氛圍,體現(xiàn)人文關(guān)懷要在社會大環(huán)境中,提倡尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)。要關(guān)注教師現(xiàn)實(shí)利益,保護(hù)教師合法權(quán)益,提高教師經(jīng)濟(jì)待遇,滿足教師生存條件,關(guān)心理解教師,提高教師社會地位,為教師全身心投入工作創(chuàng)造良好社會氛圍。在校園環(huán)境中,要在教師職業(yè)道德方面引導(dǎo)教師,特別是對于年輕教師,需要給予實(shí)踐機(jī)會,讓他們逐漸成長并體會教育的樂

12、趣,但要求他們思想境界馬上達(dá)到崇高境界是不現(xiàn)實(shí)的。通過開展豐富多彩的校園文化活動,通過學(xué)生與教師的積極參與,來更好地進(jìn)行學(xué)生與教師間的溝通,讓學(xué)生換位思考深入了解教師的工作,也讓教師增強(qiáng)對教書育人工作的責(zé)任感和使命感,最終學(xué)生心目中教師地位提升,教師自身修養(yǎng)不斷提高,充分感受到教育工作的意義和價(jià)值。4.4定期開展教育經(jīng)驗(yàn)分享活動定期組定期開織經(jīng)驗(yàn)豐富、成果顯著的優(yōu)秀教師與其他教師一起來開展教育經(jīng)驗(yàn)分享活動,優(yōu)秀教師向大家傳授多年積累的教

13、學(xué)方法和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并在思想上幫助和培養(yǎng)青年教師的職業(yè)道德,使得大學(xué)里逐漸形成尊重、愛護(hù)、公平對待每位學(xué)生的良好校園文化,增強(qiáng)每一位教師的使命感和責(zé)任感。通過教師的定期小結(jié),來表述階段性的收獲,使得教師們在教學(xué)質(zhì)量以及職業(yè)道德方面不斷進(jìn)步。4.5建立和完善教師職業(yè)道德考核機(jī)制教師職業(yè)道德考核制度能夠極大引導(dǎo)教師教書育人的重心。現(xiàn)階段衡量教師成績的標(biāo)準(zhǔn)比較單一,通常只是以學(xué)術(shù)成果為重要因素,對教師道德狀況只做模糊評價(jià)。我們要改變重業(yè)務(wù)、輕道

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