1、第1頁共2頁辦公室主任先進事跡匯報辦公室主任先進事跡匯報追求進步不松勁都稱他老“科長。其實并不是說他年齡大，熟悉的人。主要是說他擔任所長、科長的時間長、經歷崗位多、資歷老。91年開始擔任稅務局副所長，94年稅務機關分設后，升任地稅分局所長，后因崗位輪換，改任科長、主任。這樣的科長經歷，城區(qū)分局是唯一的就是全市地稅系統(tǒng)也是寥寥無幾。但他從不倚老賣老，盡管他追求進步的要求十分強烈。找領導提要求、要照顧。年全市公開招考科級干部，精心準備，認真

2、復習，最終因一分之差而失之交臂。但他不氣妥，而是認真總結經驗教訓，為今后參加公開招考打好基礎。年市局招考副科實職干部，正值分局辦公樓維修關鍵時刻，白天堅守工地，晚上挑燈夜戰(zhàn)，最終取得了筆試入圍的好成績。雖然未能入愿，但對他追求進步是最佳的肯定。用他話說，只要一有機會，發(fā)現(xiàn)它就不能放過它就必須勇往直前地戰(zhàn)勝它最終達到成功的彼岸。公正廉潔品自高涉及方方面面的利益，稅務部門是與金錢打交道的部門。如不慎就會被卷入罪惡的深淵。從事外勤科室工作時，

3、經常要求科里的同志嚴格執(zhí)法，不徇私情，要求全體干部做到四不“即不該拿的不拿、不該吃的不吃、不該去的不去、不該交的不交，帶領的干部無一掉隊落伍。涉外分局后，負責稅收減免監(jiān)督、經費、接待管理以及物資采購等工作，可謂位尊權重，各方需要幫助照顧的人群紛紛上門拜訪，但他始終堅持按原則辦事、按程序操作，不徇私情，不為利所用。經費第2頁共2頁、接待管理上，堅持公開、公正原則，做到財盡其用，從緊從嚴控制，使招待等費用比上年節(jié)減15%物資采購上，小量物資