1、冶煉廠創(chuàng)爭活動經驗介紹冶煉廠創(chuàng)爭活動經驗介紹2011年公司黨委報告中提出繼續(xù)深化“強化基層組織、樹立先鋒形象、促進科學發(fā)展”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題，以抓好“標準化黨組織”建設為載體，將2011年確定為“基層黨組織建設年”，做好抓基層、打基礎工作。公司黨委工作部根據公司黨委的部署安排，啟動“走進百家支部”工作計劃，成立基層黨組織建設工作調研組，將走進公司100個基層黨組織，全面了解和掌握公司整體黨建工作情況，總結提煉公司黨建工作經驗，發(fā)掘和宣

2、傳先進典型，進一步改進和提高黨建工作水平，增強公司黨建工作的影響力，形成具有有色公司特色的黨建工作。本刊將推出“走進百家支部，抓好固本強基”欄目，對調研組工作情況進行跟蹤報道。走進百家支部，抓好固本強基（一）走進冶煉廠3月25日開始，調研組走進冶煉廠，拉開了“走進百家支部”調研工作的序幕。調研組采取聽、看、查、問四種形式，分別對冶煉廠的直屬黨組織、工段黨支部、黨小組和黨員代表進行了提問，其后對冶煉廠直屬22個黨組織中的12個總支（支部）

3、進行了5天的調研。2011年冶煉廠創(chuàng)先爭優(yōu)活動以“六比六爭六賽”為載體，與黨員先鋒崗、黨員量化考核相結合，以經濟的手段抓黨建，每季度對在黨建檢查中前三名的先進黨總支（支部）進行經濟獎勵小組和這兩個崗位黨小組開展共建，加強了工序間的協(xié)調配合，及時開關煙道鐘罩，防止冷空氣進入，維護了正常生產，減少了低空煙氣。，電一總支與電二總支聯合召開互學共建動員大會，廠領導肖勇、史建遠和兩個車間班長以上管理人員參加了大會，對互學共建活動進行動員部署。共建

4、時，大家針對生產中出現的如何提高種板系統(tǒng)電流密度及始極片加厚的難點進行分析、討論，兩個車間互派人員到對方車間學習，電一車間引進電二車間先進工藝，提高電流密度，每槽減少6塊鈦板，電流密度提高為m2，厚度增加到8mm，重量達到8kg，厚度及柔韌性明顯提高，符合新機組工藝要求。特別是新釘耳機組使用后，大幅度降低了電調工的勞動強度，始極片合格率明顯提高。同時加強內部管理，制定新的管理辦法，完善基礎臺賬，深化過程管理、細節(jié)管理，互學人員普遍感受到