南開21春學(xué)期《組織行為學(xué)》在線作業(yè)2_第1頁(yè)
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1、南開 21 春學(xué)期《組織行為學(xué)》在線作業(yè) 21.以下哪一個(gè)不屬于有效激勵(lì)行為的內(nèi)容()A.保健激勵(lì) B.成就激勵(lì) C.控制激勵(lì) D.責(zé)任激勵(lì) 【參考答案】: A2.企業(yè)知識(shí)管理的核心目標(biāo)是()A.知識(shí)共享 B.獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) C.構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織 D.打造知識(shí)團(tuán)隊(duì) 【參考答案】: A3.下列因素不是影響工作滿意度的因素是____A.公平的報(bào)酬 B.支持性的工作環(huán)境 C.舒適的工作 D.融洽的同事關(guān)系 【參考答案】:

2、C4.下列職業(yè)錨說(shuō)法表述正確的是( )A.職業(yè)錨強(qiáng)調(diào)個(gè)人能力、動(dòng)機(jī)與價(jià)值觀的互動(dòng) B.可以通過(guò)各種測(cè)試而預(yù)測(cè) C.職業(yè)錨在正式后可以被較快的發(fā)現(xiàn) D.職業(yè)錨一旦形成就會(huì)保持不變的 【參考答案】: A5.下列不是影響態(tài)度形成的因素是____A.信息知識(shí) B.欲望需求 C.社會(huì)因素 D.群體規(guī)范 【參考答案】: C11.一般而言,員工的出勤率與滿意度之間的關(guān)系是一種()A.正相關(guān)關(guān)系 B.負(fù)相關(guān)關(guān)系 C.非線性關(guān)系 D

3、.正比關(guān)系 【參考答案】: A12.著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、諾獎(jiǎng)獲得者舒爾茨教授提出的理論是( )A.心理契約理論 B.人力資本理論 C.職業(yè)生涯理論 D.擇業(yè)動(dòng)機(jī)理論 【參考答案】: B13.態(tài)度的構(gòu)成成分包括()A.認(rèn)知、情感、行為傾向 B.認(rèn)知、情緒、行為傾向 C.認(rèn)知、行為傾向、調(diào)整 D.調(diào)整、價(jià)值體現(xiàn)、自我保護(hù) 【參考答案】: A14.團(tuán)隊(duì)建設(shè)的途徑包括____A.角色途徑、價(jià)值觀途徑、統(tǒng)一目標(biāo)途徑、員工認(rèn)同途徑 B

4、.角色途徑、價(jià)值觀途徑、任務(wù)導(dǎo)向途徑、人際關(guān)系途徑 C.角色途徑、任務(wù)導(dǎo)向途徑、統(tǒng)一目標(biāo)途徑、人際關(guān)系途徑D.價(jià)值觀途徑、統(tǒng)一目標(biāo)途徑、人際關(guān)系途徑、員工認(rèn)同途徑 【參考答案】: B15.價(jià)值觀的特性是()A.穩(wěn)定性、可變性、差異性 B.穩(wěn)定性、差異性、發(fā)展性 C.可變性、發(fā)展型、一貫性D.發(fā)展型、一貫性、功能性 【參考答案】: A16.在主題溝通策略中屬于咨詢性策略的是( )A.告知策略、說(shuō)服策略 B.告知策略、征詢策略

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