1、財務總監(jiān) 30 年財務經驗總結（8000 字）我參加工作已有 30 年了，90 年畢業(yè)的學生工作還是比較容易得到的（包分配） ，當然要想進個有油水的單位還是要托關系的。我對社會關系根本就不懂，分配到的單位自然是很差的，但比起現在的就業(yè)形式，應該算是很幸運的。畢業(yè)加入到財務隊伍里兩年后，幾個基本的證書都有了，但我們的單位不過是個百十人的國有商店，財務有三個人，只有我是財務專業(yè)畢業(yè)的。后來老出納退休，就只有我一個會計和一個由營業(yè)員提起來的出

2、納了。在這種單位想當然是學不到很深的東西的，因為給你的舞臺就這么大。期間我曾出去找過工作，92-93 年是個動蕩的年代，很多大公司都在招聘，但我出來一看才發(fā)現自己水平很差；接下來的時間我潛心在單位工作和學習，清閑的工作是很好的學習機會。 清閑的工作是很好的學習機會。公費自費我都去，這一“潛水”就到了 98 年企業(yè)因市政道路拓寬工程被折了，我當然不會去做留守工作，自然要出來找工作了。后來同一些朋友聊起這段經歷時，很多人覺得我浪費了太多的時

3、間，但我認為這 8 年得到的東西不是拿錢和地位來衡量的，日后的發(fā)展得益于這8 年的積累啊。因此，先給剛參加工作的朋友們提一點建議：首先，要能忍得下寂寞，甘于平凡，甘于清貧，不要隨波逐 首先，要能忍得下寂寞，甘于平凡，甘于清貧，不要隨波逐流，認定一個目標要走到底，游移不定對事業(yè)的發(fā)展是最有害的。 流，認定一個目標要走到底，游移不定對事業(yè)的發(fā)展是最有害的。事，就是再好關系的朋友也保不了你的工作，現在沒有哪家公司會養(yǎng)一個吃閑飯的。98 年一年

4、中我換了兩家公司，頭一家是外企，另一家是私企，我在 99 年進入了我參加工作以來的第四家公司，也是外企，由于公司的發(fā)展較好，至今我也沒有離開的打算。每年集團都招集一次所有分公司的財務主管開會，各大區(qū)也要每季度集中培訓一次，每年都能發(fā)現有舊的面孔消失，又有新的面孔出現——有的財務主管適應不了越來越細化的管理要求和新的財務軟件而被淘汰出局了。要讓新的財務軟件運做正常，作為財務主 作為財務主管要付出比其他人更多的精力。 管要付出比其他人更多的

5、精力。還是講講我在現在這家公司工作的這些年中最讓我有感觸的幾件事吧！看到不少朋友講求職和面試的困難，就先講一下我這些年招聘人員時的經歷。我們在西部地區(qū)的某省城設立了一家分公司，這個區(qū)的業(yè)務原來是由我們分公司負責的，后來業(yè)績做大了就準備獨立，但業(yè)務和財務方面的管理權被劃分給了另一家分公司（那家分公司的經理是臺灣人，商界和政界一樣，同樣存在著爭權奪利） ，財務人員都由他們去當地招聘。但由于管理的不完善，不足一年，終于暴出問題，當然是資金上的