1、個人年度工作計劃 個人年度工作計劃 15 15 篇個人年度工作計劃 1圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，在護理部領導下，本著“以病人為中心” ，以“服務、質量、安全”為工作重點的星級服務理念，創(chuàng)新管理方式，不斷提升急危重癥病人的護理水平，提高患者滿意度，并為 ICU 護士創(chuàng)造輕松和諧的工作、學習環(huán)境，制定新的一年護理工作計劃如下：一、 鞏固 ICU 危重病人基礎、特級護理質量，實現(xiàn)持續(xù)改進的根本目標，積極打造星級護理。1、完善科內護士各班崗位職責和工

2、作流程，按標準對當班護士進行督查和指導，并及時改進和完善。2、定期學習護理質量標準，確保人人掌握和執(zhí)行標準。定期組織質量控制小組成員討論，指出科內質量薄弱環(huán)節(jié)，共同商討改進方法，不斷提高科內護理質量。3、繼續(xù)帶領全科護士及時摸索、總結行之有效的基礎護理新方法，并形成規(guī)范，不斷提高基礎護理技巧，提高病人的舒適感及滿意度。一、 落實護理質量檢查，使科室護理工作得到提高。根據護理部下達工作任務及護士長手冊中的周工作安排，月工作重點，對護理工作

3、進行督導、檢查，并結合質控護士的檢查結果，將小問題在護士記事本上及時反饋，如果反復出現(xiàn)的問題則在每月的科室持續(xù)質量改進進行分完善護理記錄單的內容，確保護士及時、準確、客觀、真實、完整地完成護理記錄，保證醫(yī)療護理安全。7、改進學習方法，有效加強常見病、危重病及疑難病的相關理論知識學習8、利用晨會每周選擇在院的一個病種及時進行相關理論知識和護理常規(guī)的學習，有效提高護理內涵質量。9、每月組織一次護理查房或疑難病例討論，分別針對一般、疑難危重等

4、不同病種進行討論學習。10、全科護士按時參加院內、科內組織的業(yè)務學習并做記錄，納入考核內容。11、制定切實可行和有效的三基理論、?？浦R學習計劃，對不同層次人員分別進行考核培訓。12、按照護理部每季度的技能操作培訓計劃，組織全科護士進行訓練考核，并根據本科室特點組織各種急救儀器及技能操作的培訓。三、加強全員安全教育，強化安全意識，保障醫(yī)療護理安全。1、堅持現(xiàn)行的制度，定期組織學習、提問職責制度，并予以安全警示。2、制定職責制度、應急預案