1、 根據(jù)安排，我就 2021 年度抓基層黨建工作進行述職，不當(dāng)之處，敬請大家批評指正。一、履職情況和工作亮點（一）基層黨建工作方面1、主體責(zé)任強落實。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨，從嚴(yán)治黨的新要求，認(rèn)真落實書記抓黨建的第一職責(zé)，不斷提升自身思想政治素質(zhì)，全年共召開黨委會 X 次，中心組學(xué)習(xí)會 X 次，專題會 X 次，督查 X 次。組織培訓(xùn)及知識測試 X 次，組織參加縣黨務(wù)技能競賽并獲得團隊總分第一名。2、基層基礎(chǔ)再夯實。一是

2、“三會一課”嚴(yán)格落實，帶頭講黨課 2 次，班子成員和支部書記講黨課 X 次，普通黨員講微黨課 X 余堂。二是黨員管理有序進行，發(fā)展黨員 X 人，轉(zhuǎn)正黨員 X 人，培訓(xùn) X 余人次。三是組織生活嚴(yán)肅開展，召開 2020 年度專題民主生活會和組織生活會。四是黨史學(xué)習(xí)教育見行見效，聚焦主題主線，堅持調(diào)查研究，以村級集體經(jīng)濟收入、鄉(xiāng)村振興、人居環(huán)境整治為課題開展調(diào)研 X 余次，解決公交車開通、安全飲水等群眾急憂盼的問題 X 個。五是群團工作有聲

3、有色，深化群團組織改革，黨委班子成員兼任工、青、婦、科協(xié)負(fù)責(zé)人，鎮(zhèn)優(yōu)秀企業(yè)家任科協(xié)兼職副主席等職務(wù)。3、多點開花“黨建+”?！包h建+”村級集體經(jīng)濟收入蓬勃發(fā)展，參股眾村聯(lián)合公司分紅、光伏發(fā)電、土地流轉(zhuǎn)、外租村級車間等多方式提高集體經(jīng)濟收入，其中 xxx 村年收入突破 xx 萬元?！包h建+”軟弱渙散村整治初見成效，完善制度建設(shè)、提升經(jīng)濟收入、提高服務(wù)群眾能力，xxx 村順利完成整治并通過驗收?！包h建+”鄉(xiāng)村振興嶄露頭角，延續(xù)產(chǎn)業(yè)振興，推動

4、支部“上產(chǎn)業(yè)2、圍繞中心廣宣傳，選樹典型導(dǎo)輿論。利用橫幅、宣傳欄、電子屏等宣傳中心工作，利用微信群強化網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)作用，評選清潔家庭 xx戶、文明家庭 xx 戶。3、凝聚統(tǒng)戰(zhàn)新能量，牽手共繪同心圓。召開宗教人士座談會 xx 次，走訪轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè) xx 次，xx 生態(tài)有限公司獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部“xxx”，成功申報省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園——xxx 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園。（四）人才工作方面1、拓寬渠道引人才。引導(dǎo)農(nóng)村實用人才、致富能手進入村兩委班

5、子后備力量，高中以上學(xué)歷 xx 名，其中致富能手 xx 名。2、完善人才信息庫。摸底并完善包含有成功人士 xx 人，正科以上領(lǐng)導(dǎo)干部 xx 人的人才信息庫。邀請 xx 余名在外成功人士參加“三請三回”座談會，建立在外人才交流聯(lián)系群。3、健全陣地留人才。完善村級圖書室、電子閱覽室、黨員活動室等陣地，組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加專項技術(shù)培訓(xùn)。二、存在的主要問題和原因分析存在的問題是：（一）黨建方面。個別基層支部組織發(fā)動群眾和推動工作落實的能力不足、作