改革開放以來我國政府體育管理部門職能轉(zhuǎn)變研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、由于特定的歷史背景,中國體育實行的是建立在計劃經(jīng)濟基礎之上的舉國體制,體育的政府管理部門發(fā)揮著全能政府的角色,推動著中國體育事業(yè)的發(fā)展,并使中國成為了“競技體育大國”,這對于中國體育的發(fā)展來說是功不可沒的。但是伴隨著中國的社會轉(zhuǎn)型和市場經(jīng)濟體制的建立與完善,原有的管理模式已經(jīng)不能適應體育新的發(fā)展需求,因為體育的發(fā)展環(huán)境與民眾對體育的需求已經(jīng)發(fā)生了很大的變化。體育事業(yè)是我國公共事業(yè)的重要組成部門,由于我國體育事業(yè)的舉國體制,過分強化了其政

2、治職能和競技體育的功能,而作為提供公共體育服務,即發(fā)揮體育作為強身健體,提高人的身體素質(zhì)這一方面來說,群眾體育和全民健身的功能比較弱。同時,市場經(jīng)濟體制的建立,要求政府從全能政府向有限政府過渡,政府職能的核心轉(zhuǎn)向公共服務。中國政府正朝著這個方向努力,進行了多次政府機構改革,轉(zhuǎn)變政府職能。在30多年的改革開放進程中,中國政府體制改革包含著非常豐富的內(nèi)容。盡管每次改革總有或多或少的回潮,引起了社會輿論的不滿,但客觀地說,每一次改革都不是原地

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