產學研結合的研究生培養(yǎng)模式研究——以“交大-寶鋼”模式為例.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、本文研究了中外產學研合作教育發(fā)展的歷史與現狀,并總結其經驗。文章主要聚焦上海交通大學產學研相結合的研究生培養(yǎng)模式,運用個案研究和實證研究等方法,以“交大-寶鋼”研究生培養(yǎng)模式為典型個案,總結分析這種培養(yǎng)模式的新特征及動力,探討實施這種培養(yǎng)模式存在的困難,提出完善這種培養(yǎng)模式的建議。本研究希望為產學研結合培養(yǎng)研究生提供有益的借鑒。 第一章,從當前國際競爭的形勢、國內發(fā)展的需要提出我國創(chuàng)新研究生培養(yǎng)的緊迫性;分析我國當前研究生培養(yǎng)存

2、在的一些薄弱環(huán)節(jié),指出產學研結合培養(yǎng)研究生是創(chuàng)新研究生培養(yǎng)模式的重要途徑。 第二章,介紹美國、日本等發(fā)達國家產學研合作教育的動態(tài)和基本做法,將國內產學研合作教育的歷史劃分為四個階段,提煉產學研合作教育的幾個典型模式,并分析其特征。 第三章,總結“交大-寶鋼”研究生培養(yǎng)模式的特征,并分析其動力。 第四章,探討與分析“交大-寶鋼”研究生培養(yǎng)模式存在的困難。 第五章,提出完善“交大-寶鋼”研究生培養(yǎng)模式的對策與

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