1、一個國家公共行政管理的質量和水平，是構成國家核心競爭力的重要內容，也是創(chuàng)建和諧社會的重要保障，而這一切都需要政府更新公共管理理念，完善公共管理體制，創(chuàng)新公共管理方法，提供優(yōu)質高效的公共產品和公共服務。公共行政人員的道德人格完善不僅關系到公共行政人員個人的自我實現(xiàn)，而且關系到公共服務和公共產品的質量，可以說公共行政人員道德人格的完善是和諧社會、和諧行政的內在驅動力和關鍵因素。 全文共分三個部分： 第一部分著重分析了公共行政

2、人員道德人格完善的重要意義。該部分首先闡述了公共行政人員道德人格完善是實現(xiàn)和諧社會、和諧行政的核心因素，并在此基礎上認為新型公共行政模式應體現(xiàn)德治與法治的統(tǒng)一。同時從公共行政人員信仰缺失與腐敗現(xiàn)象的深層分析入手，論述了公共行政人員堅定的信仰和高尚人格對社會的示范作用，以及對社會底線倫理的保障和引領作用。 第二部分主要分析了公共行政人員道德人格的核心價值觀——公共精神，提出公共行政人員的角色定位就是能夠自覺承擔并積極實踐公共精神的