1、國際創(chuàng)業(yè)作為一種新興社會現(xiàn)象，正蓬勃發(fā)展，在國際舞臺上的地位也逐漸凸顯。國際新創(chuàng)企業(yè)成立之初就致力于國際市場，是全球經(jīng)濟一體化重要參與者，加速了產(chǎn)業(yè)技術的創(chuàng)新發(fā)展，為社會提供大量新增就業(yè)機會，是國家或區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的重要推動力。因此，研究如何提高國際新創(chuàng)企業(yè)績效具有十分重要的實踐意義。
　　上個世紀九十年代，學者們提出社會關系網(wǎng)絡影響企業(yè)績效的理論，但對關系網(wǎng)絡和國際新創(chuàng)企業(yè)績效關系的實證研究比較少，對關系網(wǎng)絡與國際新創(chuàng)企業(yè)績效

2、之間中介變量的研究更是缺乏。新創(chuàng)企業(yè)發(fā)展歷史短、資源匱乏，如何及時、有效地獲取所需資源，是國際新創(chuàng)企業(yè)在國際化成長過程中必須面對的問題。本文以關系網(wǎng)絡為自變量，企業(yè)績效為因變量，資源獲取為中介變量，探索國際新創(chuàng)企業(yè)關系網(wǎng)絡、資源獲取對其績效的影響。
　　本文在國內(nèi)外理論研究的基礎上，構建“關系網(wǎng)絡—資源獲取—企業(yè)績效”的理論模型，從資源獲取中介效用的視角研究國際新創(chuàng)企業(yè)關系網(wǎng)絡對其企業(yè)績效的影響。并結合國際新創(chuàng)企業(yè)特殊的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，

3、對各變量維度進行劃分:關系網(wǎng)絡分為網(wǎng)絡規(guī)模、關系強度;資源獲取分為知識資源獲取、運營資源獲取;績效分為財務績效和成長績效。本文采用問卷調(diào)查法，對收集的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，其中運用SPSS19.0進行描述性分析、信度分析、相關分析以及調(diào)節(jié)效應檢驗，運用AMOS17.0建立結構方程進行效度檢驗、模型檢驗和中介效應分析。最后統(tǒng)計結果表明:關系強度和網(wǎng)絡規(guī)模對企業(yè)財務績效和成長績效都有正向影響，且關系強度對二者的正向影響力大于網(wǎng)絡規(guī)模;關系強度對

4、國際新創(chuàng)企業(yè)知識資源獲取和運營資源獲取具有正向關系，網(wǎng)絡規(guī)模與國際新創(chuàng)企業(yè)知識資源獲取正相關，但其對國際新創(chuàng)企業(yè)運營資源獲取影響不大;知識資源獲取、運營資源獲取分別與國際新創(chuàng)企業(yè)財務績效和成長績效正相關，且知識資源獲取對國際新創(chuàng)企業(yè)財務和成長績效的正向影響力大于運營資源的獲取;資源獲取在國際新創(chuàng)企業(yè)關系網(wǎng)絡和績效間起著中介作用。
　　本研究創(chuàng)新性在著眼于我國國際新創(chuàng)企業(yè)的特殊研究對象，充分考慮了關系網(wǎng)絡、資源獲取對企業(yè)績效影響，構