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![預防職務犯罪對策研究.pdf_第1頁](https://static.zsdocx.com/FlexPaper/FileRoot/2019-3/11/10/44e44c99-fdaf-432d-bf1a-1f415b563746/44e44c99-fdaf-432d-bf1a-1f415b5637461.gif)
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文檔簡介
1、改革開放30多年來,我國經濟社會發(fā)展取得舉世矚目的成就,人民生活水平獲得較大提升,但在取得成績的同時,伴隨著市場經濟確定,社會主流價值觀開始發(fā)生松動與變化,拜金主義、享樂主義等不良社會風氣甚囂塵上,盡可能獲取財富成為衡量個人成功與否的重要參照指標。與此同時,經濟體制改革不斷深入,政治體制改革卻沒有配套跟上,導致各級黨委政府依然掌握大量社會資源。為謀取巨額私利,很多不法商人想方設法拉攏腐蝕黨政領導。不少黨政領導經受不住各種誘惑,懷揣僥幸心
2、理開始利用手中權力為他人謀取利益,以權錢交易為主要特征的職務犯罪呈現(xiàn)出蔓延趨勢,逐漸向醫(yī)療、教育、中介等社會公益領域滲透。職務犯罪盛行,嚴重損害社會發(fā)展肌體,喪失人民對社會基本信任,影響社會穩(wěn)定和諧發(fā)展,加劇黨群與政群對立情緒。
當今世界,預防已成為遏制職務犯罪的治本之策,新加坡、韓國、日本等亞洲國家通過加強預防職務犯罪,有效遏制和減少職務犯罪發(fā)生,值得我國借鑒和學習。筆者首先闡述了預防職務犯罪對策概念和特征,探討尋找預防職務
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