1、本文在前人研究的基礎上，結合我國現階段的國情，將已經具有近百年研究歷史的人力資本理論應用到我國現代物流發(fā)展的實踐中，試圖從人力資本這個全新的角度出發(fā)，為我國現代物流的發(fā)展尋找到一條合適的道路。 物流是供應鏈的一部分，是為了滿足消費者需求而進行的對貨物、服務及相關信息從起始地到消費地的有效率、有效益的移動與存儲的計劃、實施與控制的過程。在世界經濟一體化的今天，物流是維系各部門、產業(yè)、企業(yè)間錯綜復雜關系的紐帶，在國民經濟中具有重要的地

2、位。王之泰教授認為，當今世界，現代物流的發(fā)展狀況已經能夠代表一國的綜合國力。但現代物流自身并不能主動體現其優(yōu)勢，必須有一個觸發(fā)點，這個觸發(fā)點就是人力資本。 人力資本可以將現代物流各要素進行合理重組及整合，使其真正實現為企業(yè)降低生產成本的目的。這使人力資本在現代物流的發(fā)展中具有了無可替代的地位。但是在我國，由于人們對現代物流的研究起步較晚，水平還停留在較低的層次上，還沒有充分認識到人力資本對物流的巨大促進作用，因此目前對物流業(yè)的人

3、力資本研究僅僅停留在膚淺的表面。這種認識和研究的落后不僅導致我國的現代物流理論沒有得到充分的發(fā)展，甚至使我國現代物流產業(yè)的發(fā)展受到了負面影響，阻礙了我國現代物流的國際化進程。這種狀況急需得到緩解和改善。 因此，從人力資本的角度重新闡釋我國現代物流的現狀與未來，對我國物流業(yè)的發(fā)展具有十分重要的理論價值和實踐意義。本選題試圖將已成型的人力資本理論應用于現代物流當中，分析人力資本對現代物流的促進作用、人力資本缺失對物流發(fā)展的不利影響，