越秀區(qū)社區(qū)專職工作人員管理實施細(xì)則_第1頁
已閱讀1頁,還剩11頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、1越秀區(qū)社區(qū)專職工作人員管理實施細(xì)則(征求意見稿)第一章總則第一條為加強社區(qū)專職工作人員隊伍建設(shè),規(guī)范社區(qū)專職工作人員隊伍管理,提高我區(qū)社區(qū)服務(wù)管理水平,根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強和改進城市社區(qū)居民委員會建設(shè)工作的意見》(中辦發(fā)〔2010〕27號)、《中共廣州市委辦公廳廣州市人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強社區(qū)居民委員會建設(shè)的意見》(穗辦〔2012〕14號)、《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》(中辦發(fā)〔2017

2、〕13號)和《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市社區(qū)專職工作人員管理辦法(試行)的通知》(穗府辦規(guī)〔2018〕1號)等有關(guān)文件,結(jié)合本區(qū)實際,制定本細(xì)則。第二條社區(qū)專職工作人員,是指通過公開招聘程序,在社區(qū)黨組織、社區(qū)居民委員會和社區(qū)公共服務(wù)站從事服務(wù)管理工作的工作人員。第三條社區(qū)專職工作人員按社區(qū)常住人口每300戶左右配備1人。第四條社區(qū)專職工作人員隊伍管理由區(qū)人民政府統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。區(qū)民政局負(fù)責(zé)制定社區(qū)專職工作人員管理細(xì)則,人員職3第七條

3、社區(qū)專職工作人員應(yīng)當(dāng)履行以下工作職責(zé):(一)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策以及有關(guān)法律、法規(guī),教育和引導(dǎo)居民遵紀(jì)守法、依法履行應(yīng)盡義務(wù);(二)執(zhí)行社區(qū)黨組織的決定、決議和社區(qū)居民會議的決定、意見;完成社區(qū)黨組織、社區(qū)居民委員會、社區(qū)公共服務(wù)站布置的工作任務(wù);辦理本社區(qū)居民的公共事務(wù)和公益事業(yè),維護居民的合法權(quán)益;(三)依法協(xié)助基層人民政府或其派出機關(guān)做好與社區(qū)居民利益有關(guān)的社會治安、社區(qū)矯正、公共衛(wèi)生、人口與計劃生育、優(yōu)撫救濟、社區(qū)教育、

4、勞動就業(yè)、社會保障、社會救助、住房保障、文化體育、消費維權(quán)以及老年人、殘疾人、未成年人、來穗人員權(quán)益保障等工作;(四)組織協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)機團單位開展區(qū)域性共建活動,組織發(fā)動社會力量、居民群眾參與社區(qū)服務(wù)和管理;(五)積極參與并組織居民群眾開展社區(qū)自治活動,認(rèn)真聽取并積極反映社區(qū)居民的意見、要求和提出建議,做好社區(qū)居民的思想疏導(dǎo)工作。第八條社區(qū)專職工作人員可實行彈性工作制度和預(yù)約辦事制度。各街可根據(jù)實際情況,確定相對靈活的上下班時間和各班次的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論