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![中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及對策.pdf_第1頁](https://static.zsdocx.com/FlexPaper/FileRoot/2019-3/3/16/a2837c43-4fca-4d18-bea7-8badec737797/a2837c43-4fca-4d18-bea7-8badec7377971.gif)
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文檔簡介
1、中小企業(yè)是同大企業(yè)相對應(yīng)而存在的,共同促進了社會的全面發(fā)展.現(xiàn)代經(jīng)濟的一個重要特征就是伴隨著社會專業(yè)化分工、交通運輸業(yè)和信息技術(shù)發(fā)達(dá)程度的不斷提高,企業(yè)規(guī)模小型化已經(jīng)成為一種客觀趨勢.中小企業(yè)的重要性將日益突出.中國現(xiàn)階段勞動力資源豐富而資本相對缺乏,最適宜發(fā)展勞動力密集型的中小企業(yè),為此國家還專門制定了法律來規(guī)范和支持中小企業(yè)的發(fā)展.在中國入世之后,市場競爭更加激烈,中小企業(yè)因其規(guī)模小而難以抵御市場波動的風(fēng)險,諸多的知名中小企業(yè)紛紛落
2、馬,面對嚴(yán)峻的外部環(huán)境,如何才能促進中小企業(yè)的良性發(fā)展?建立和完善中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)就成為當(dāng)務(wù)之急.目前中國對于中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的研究比較滯后,相關(guān)的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)研究大多是關(guān)注大型企業(yè)和上市企業(yè)而忽視了眾多的中小企業(yè),只有少數(shù)的學(xué)者就中小企業(yè)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè)和民營企業(yè)的家族式管理的個別治理問題進行了分析探討,缺乏對中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)進行全面系統(tǒng)的研究.該文針對中國中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的研究現(xiàn)狀,在吸收國內(nèi)外有關(guān)企業(yè)治理結(jié)構(gòu)理論研究成果的基礎(chǔ)上,首
3、先通過對比國外中小企業(yè)規(guī)模的界定標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合中國中小企業(yè)發(fā)展的實際情況合理的界定了該文中所研究的中小企業(yè)的含義;爾后從企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的各種概念入手,通過對各種定義的分析比較,明確了企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的涵義與特征;并且結(jié)合中國中小企業(yè)的特點進一步探討分析了中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的內(nèi)涵與特征;在此基礎(chǔ)上建立了所有制分析、資本結(jié)構(gòu)分析、股權(quán)結(jié)構(gòu)分析以及人力資本分析為主體的理論分析框架,從中分析探討了中小企業(yè)治理結(jié)構(gòu)各相關(guān)因素的制衡機理;按照上述理論分析框架,
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