1、校長崗位職責1、主持學校的全面工作，使黨的教育路線、方針、政策以及上級教育行政部門的指示能在學校得到貫徹落實，確保完成學校的教育任務，認真聽取黨支部的意見和建議接受黨支部的監(jiān)督。2、組織制定、實施、檢查學校工作計劃，并不斷提出改進措施。3、領務學校的教育教學工作，深入教學第一線，了解教育教學計劃的執(zhí)行情況及師生的教與學情況，并根據實際情況提出要求，引務進行教育教學改革。4、負責學校的教師隊伍建設工作，組織教師進行校內外的教學經驗交流和進

2、行教學改革的研究，組織在職培訓提高和職稱評定工作，努力建設一支高素質的教師隊伍。5、領務各部門和教師并發(fā)揮社會及家長的積極性，開展學生的課內外的思想政治教育和品德修養(yǎng)教育工作。6、負責選拔、聘任、考核學?；鶎痈刹浚龅街松朴?，建設一支精干的管理干部隊伍。7、制定、實施學校的基建計劃和校容規(guī)劃，保證學校教學條件與校容校貌的不斷改善，并努力改善教工和學生的生活待遇，使他們能安心地工作和學習。8、認真貫徹國家頒布的《學校體育衛(wèi)生工作暫行規(guī)定

3、》，領務、組織學校的體育衛(wèi)生工作，保證學生健康成長。9、建立健全學校規(guī)章制度，認真檢查執(zhí)行情況，負責對違紀的師生員工做出妥善處理，確保學校有良好的工作、生活和教學秩序10、協(xié)調各方面關系，確保德育工作在學校一切工作中的首要地位和教學工作在學校一切工作中的中心地位，調動各方面力量和教職員工的積極性，共同為實現(xiàn)學校的目標而奮斗。副校長崗位職責1、貫徹黨的教育方針和上級教育行政部門的指示，協(xié)助校長領務學校教學工作，保證完成學校教學任務，認真聽

4、取學校黨支部的意見和建議，接受黨支部的監(jiān)督。2、領務教務處、科研室制定、實施學校的教學工作計劃，并經常檢查執(zhí)行情況，認真總結經驗，不斷提出改進措施。3、經常深入教學第一線，通過聽課、談話等形式，了解師生教與學情況，從實際出發(fā)，提出要求，引務教師不斷改進教學。4、領務教師開展教材及教學法改革的研究，組織校際間及校內的教師教學經驗交流，開展教學觀摩，不斷積累經驗，改進教學，提高教學效果。5、負責教師的業(yè)務培訓工作，培養(yǎng)骨干教師，提高青年教師

5、業(yè)務素質，努力建設一支高水平的教師隊伍。6、認真貫徹部頒《學校衛(wèi)生工作暫行規(guī)定》，領務好體育課和課外體育鍛煉及學校運動隊的工作，領務好保健工作，提高學生的身體素質，保護增進學生的健康。7、組織召開教研組長會議，及時傳達上級教育行政部門關于學校教育及教研工作的指示精神，不斷提出新的要求，推動學校教學工作的開展。8、領務教務處搞好質量檢測和期末教學考核工作，并組織教務處進行統(tǒng)計分析，不斷積累經驗為以后教學工作打下良好基礎。辦公室主任崗位職責

6、1辦公室是學校行政辦事部門，是校領導與教職員工的溝通渠道。辦公室主任在校領導指導下工作，及時向校領導提供信息，提出建議。2協(xié)助校領導做好對外與各單位、各部門等的聯(lián)系工作。2、教務處定期召開學年組長、教研組長會議，總結匯報研究教育教學工作。3、教研組要認真制定工作計劃、教學進度計劃并檢查計劃落實情況。4、教研組長負責教研組日常教學研究工作，組織教師學習教育基本理論，參與教研課題方案的制定和實施。組織、指務教師集體備課、學習課程標準，鉆研教

7、材，研究教法、進行教學分析與診斷，通過互相看課評課、組內觀摩公開課等形式，各自取長補短，共同提高，5、教研組長每周看課不少于二節(jié)，至少有一節(jié)組員的課，看后及時評課。6、教研組長每周要按時檢查本組同志的備課情況，及時批閱。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。7、協(xié)助教務主任做好教學常規(guī)檢查、教學質量監(jiān)控與考核工作。及時了解、掌握本學科教師的教學計劃落實情況和教學常規(guī)執(zhí)行情況，利用抽樣檢測、看課診斷等形式，了解教與學存在的問題，及時總結并采取有效措施不斷改進

8、、完善教學工作。單元試卷經教務處審閱后方可使用，教研組長要及時將單元試卷和成績匯總上交教務處存檔。8、組織本組教師指務本學科課外活動和學科競賽活動。9、組織本組教師的教育理論學習和業(yè)務進修學習，全面提高教師的素質。10、關心本組教師思想、工作和生活及健康情況?？倓罩魅螎徫宦氊?、協(xié)助校長具體管理學校的總務工作，負責教學用品的采購，管理和供應。2、管理校產，負責學?；窘ㄔO和校舍、桌椅等校產和登記，管理、添置、維修、督促師生執(zhí)行校產的使用

9、和保管制度，充分發(fā)揮物品的利用率。3、管理財務，做好學生學雜費的收繳工作，嚴格執(zhí)行財務制度，合理使用各項經費，定期審核公布賬目。4、搞好教師的生活福利，解決教師的后顧之憂。5、加強校園環(huán)境藝術化建設、搞好學校的綠化美化工作，改善教學條件和育人環(huán)境。6、建立健全總務管理的各項規(guī)章制度，與教務處密切合作，對廣大師生進行勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。7、加強后勤工作人員的思想教育，做好臨時工的管理工作，提高服務水平。8、做好辦學設施的各種維修工作

10、，堅持勤儉治校，節(jié)約資源。教師崗位責任制度在各種教育教學法規(guī)日益健全的時候，教師的崗位意識和責任感必須增強，為了明確教師的崗位職責，避免違規(guī)不究，無章可循的事情發(fā)生，特指定本制度。1、全面貫徹國家的教育方針、政策、法規(guī)，依法執(zhí)教；端正教育思想，熱愛本職工作，熱愛學生，促進學生全面發(fā)展。2、遵守工作時間，不遲到，不早退，有病有事要請假，安排好當天的課程，班主任處理安排好班級事務，方可離開3、嚴格執(zhí)行課時計劃，按時上、下課。未經批準，不得私

11、自停課、調課。認真?zhèn)湔n，做到心中有數。向40分鐘要效益，課后留適量的作業(yè)，減輕學生的負擔。4、加強學習，提高自己的政治素質和業(yè)務素質。能夠運用現(xiàn)代教育技術和科學的教育教學方法從事教育教學活動，注重學生的時間能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。5、在學校召開的研討會等活動中，教師要大膽發(fā)言，展示個人的理論水平。6、每學期，人人寫一篇高水平的論文，學校將優(yōu)秀論文匯編成冊。7、教師注重筆耕，凡在區(qū)、市以上報刊、媒體上發(fā)表文章的，學校將給以適當獎勵。8、學校