1、辦事處換屆典型案例匯報(bào)材料辦事處換屆典型案例匯報(bào)材料基本情況：村現(xiàn)有138戶(hù)，610人，其中登記選民469人，黨員32人。耕地739畝，年人均純收入8952元，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為種植業(yè)。村是辦事處本次換屆選舉工作的全市難點(diǎn)村，自2009年起，支部書(shū)記一直有辦事處下派干部兼任，現(xiàn)任支部書(shū)記為2014年5月組織部下派后備干部，換屆難度可想而知。村委會(huì)為2010年3月選舉產(chǎn)生，村內(nèi)派系斗爭(zhēng)嚴(yán)重，干群關(guān)系緊張?；咀龇ǎ涸诖舜未濉皟晌睋Q屆選舉工作中，

2、該村堅(jiān)持“摸透選情、做好預(yù)案、嚴(yán)把程序、選好配強(qiáng)”的原則，因村施方，采取扎實(shí)有效的措施認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，攻堅(jiān)克難，保證了該村選舉順利進(jìn)行，改變了該村6年無(wú)黨支部班子的歷史。一、深入調(diào)研，摸清底數(shù)，確保穩(wěn)定。辦事處換屆動(dòng)員會(huì)后，包片領(lǐng)導(dǎo)副主任黃銀鈴和武裝部長(zhǎng)張國(guó)路立即組織該村包村干部和支部書(shū)記安排部署，成立了村調(diào)研工作組，通過(guò)個(gè)別走訪(fǎng)、召開(kāi)村民代表會(huì)等方式，進(jìn)行了全面、深入的調(diào)查研究，摸清了村民思想的底子和換屆人選情況的底子。根據(jù)前期準(zhǔn)備

3、工作，制定了科學(xué)細(xì)致的換屆工作預(yù)案，為開(kāi)展工作提供決策依據(jù)，務(wù)求在程序范圍內(nèi)，將可用之人通過(guò)民主選舉選為“兩委”成員。對(duì)個(gè)別別有用心的村民提出的不合理要求、做出的無(wú)理舉動(dòng)，耐心做好解釋勸說(shuō)，有效防止了矛盾的激化。四、做好善后，健全機(jī)構(gòu)，夯實(shí)基礎(chǔ)。選舉工作結(jié)束后，包片領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指導(dǎo)村兩委做好善后工作。一是確保退職干部穩(wěn)定，對(duì)落選干部和落選的候選人，由包片領(lǐng)導(dǎo)和支部書(shū)記親自座談，教育他們顧全大局，正確對(duì)待選舉結(jié)果，支持和協(xié)助新班子工作，繼續(xù)發(fā)

4、揮積極作用。二是健全下設(shè)機(jī)構(gòu)，“兩委”班子及時(shí)組織黨員和村民代表，健全了民調(diào)會(huì)、村監(jiān)會(huì)等機(jī)構(gòu)，建立健全了相關(guān)工作制度，確保了各項(xiàng)工作順利啟動(dòng)，為工作開(kāi)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。啟示：村“兩委”換屆選舉工作是農(nóng)村基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)工作。在充分發(fā)揚(yáng)民主、體現(xiàn)群眾意愿的基礎(chǔ)上，如何堅(jiān)持黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、如何統(tǒng)一干群思想、如何同別有用心之人做斗爭(zhēng)，怎樣把握選舉關(guān)鍵、怎樣做好群眾工作、怎樣做到依法規(guī)范等問(wèn)題都使處村干部面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn)。村在此次選舉過(guò)程中，始終堅(jiān)持