1、2009—2012年第二學(xué)期教學(xué)工作計劃年第二學(xué)期教學(xué)工作計劃時間匆匆而過，一個新的學(xué)期開始了。為使各項工作在新的學(xué)期更上一層樓，特制定本工作計劃。一、強化班主任隊伍建設(shè)1、召開班主任工作經(jīng)驗交流會為促進(jìn)各位班主任取長補短、相互學(xué)習(xí)交流，按上級要求，我校決定于開學(xué)第二周召開班主任經(jīng)驗交流會，首先由班主任寫出交流材料，由上學(xué)期班級考核上游的班主任介紹經(jīng)驗，然后提出問題，共同研究解決，最后由各位班主任制定出切實可行的班級考核辦法。2、繼續(xù)圍

2、繞《班主任評估辦法》及《學(xué)生獎懲條例》進(jìn)行班級管理。①班級考核常抓不懈，依據(jù)考核情況，每月對班級進(jìn)行表彰。每月衛(wèi)生全優(yōu)班，授予“月衛(wèi)生先進(jìn)班級”榮譽稱號；每月考核年級第一班，授予“月文明班級”榮譽稱號。②堅持并完善文明監(jiān)督崗。要求各班從嚴(yán)要求，保證學(xué)生早、午到及課間操的自覺性。③各種檢查嚴(yán)格落實。堅持每周衛(wèi)生至少大檢查一次（由張慧斌老師牽頭）；堅持每周至少查校服一次（由張秋生老師牽頭）；堅持每周查班會、家訪、學(xué)生干部會議記錄一次（由劉小

3、斌老師牽頭）；二、電教工作要突破，爭取更大的服務(wù)于教學(xué)。1、加強信息技術(shù)培訓(xùn)，提升教師的信息化應(yīng)用水平。堅持每周同一內(nèi)容培訓(xùn)兩次，并定期考核，考核成績納入教師個人考核。培訓(xùn)內(nèi)容主要以使用、下載、簡單制作課件及網(wǎng)絡(luò)教研為主（由郭麗娟老師負(fù)責(zé)）。2、加大遠(yuǎn)教資源的使用率。結(jié)合培訓(xùn)，要求老師通過多媒體手段，使用遠(yuǎn)教資源，同時納入教師個人考核（由張慧斌老師負(fù)責(zé)）。3、充實校園資源庫。本學(xué)期，我們將繼續(xù)采取統(tǒng)一購置、網(wǎng)上下載、老師自制相結(jié)合的方法