1、醫(yī)院科室緊急情況下人員替代制度凡遇有以下緊急情況：如：同時接收批量（5人以上）病人入院；門、急診同時接診批量（外傷、食物中毒等意外）患者；住院患者發(fā)生緊急意外情況，不能繼續(xù)值班或不能滿足值班要求時，須依照本制度，實行人員替代。一、替代原則（一）根據(jù)崗位責(zé)任制，各科室醫(yī)師、護士要按時交班，不得自行調(diào)換班次及自行找人替班，如有特殊情況，換班或替班必須經(jīng)科主任或護士長許可。（二）在崗人員必須認真履行崗位職責(zé)，完成各項工作任務(wù)，不得在上班期間離

2、崗、串崗，如有特殊情況，必須經(jīng)科主任、護士長許可，并安排人員替代，方可離開。（三）緊急情況下，值班醫(yī)師可直接請二線人員參與搶救等醫(yī)療工作。（四）如二線人員到場，仍不能滿足工作需求時請本科室主任或其他高職人員到院救急。（五）緊急情況下，根據(jù)患者病情，值班醫(yī)師可直接請相關(guān)專業(yè)會診及參與搶救，被請人員必須及時趕到，不得因其他原因耽誤時間。（六）在緊急情況下，科主任、護士長有權(quán)直接調(diào)配不在崗的科內(nèi)任何醫(yī)療、護理專業(yè)人員來院救急，參與醫(yī)療護理工作

3、。1.白天：如因工作繁忙而人員不足，或當班醫(yī)務(wù)人員因意外情況不能堅持完成工作時，由其下級醫(yī)師替代完成；若后者沒有能力完成診療操作，則需向科主任報告，請求派相應(yīng)的人員替代。如有必要可報告醫(yī)務(wù)處或院領(lǐng)導(dǎo)，予以協(xié)調(diào)解決。2.夜間及節(jié)假日：當遇到人員不足，或當班人員因故不能堅持完成工作時，由當班人員負責(zé)聯(lián)系本科室二線值班人員接替，并報告科主任，如有必要科報告院總值班或院領(lǐng)導(dǎo)，予以協(xié)調(diào)解決。3.各個臨床醫(yī)技科室必須安排上級醫(yī)師二線值班或備班。（四