護(hù)士長培訓(xùn)心得-創(chuàng)新在護(hù)理工作中的運(yùn)用_第1頁
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1、護(hù)士長培訓(xùn)心得 護(hù)士長培訓(xùn)心得-創(chuàng)新在護(hù)理工作中的運(yùn)用 創(chuàng)新在護(hù)理工作中的運(yùn)用為期 2 天的護(hù)士長培訓(xùn)班結(jié)束了,2 天的學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富而多彩,讓人感慨萬千。如何把學(xué)到的知識用于臨床護(hù)理工作中是學(xué)習(xí)的目的所在。我認(rèn)為學(xué)習(xí)的步驟分為 4 步:知道—大致了解、悟到—領(lǐng)悟內(nèi)涵、傳到—與人分享、做好—賦予實(shí)施。今天我就與大家一起來談?wù)勎业膶W(xué)習(xí)感受——創(chuàng)新如何運(yùn)用于護(hù)理工作。國家主席習(xí)近平曾說過:中國是世界上最大的發(fā)展中國家,要發(fā)展,就必須充分發(fā)揮科

2、學(xué)技術(shù)為第一生產(chǎn)力的作用,從“科技興國”到“建設(shè)創(chuàng)新型國家” 。我院正處于發(fā)展階段,怎么把“創(chuàng)新”用于護(hù)理工作中是值得我們思考的問題。一、工作態(tài)度的改變事務(wù)繁忙、進(jìn)取不足、樂于習(xí)慣、心浮氣躁、局限思想、被動服務(wù)是現(xiàn)在年輕護(hù)理人員的常見的 6 個心態(tài)。比爾.蓋茨曾說過“如果把工作當(dāng)成一件差事,或者只將目光停留在工作本身,那么即使從事你最喜歡的工作,你依然無法持久保持對工作的激情。但如果把工作當(dāng)作一項事業(yè)來看待,情況就會完全不同。 ”而美國

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