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![[精編]社區(qū)優(yōu)質(zhì)服務實施方案_第1頁](https://static.zsdocx.com/FlexPaper/FileRoot/2021-7/20/23/ddb9b429-933a-47bb-b392-7f706923d6e3/ddb9b429-933a-47bb-b392-7f706923d6e31.gif)
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1、此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。1 社區(qū)優(yōu)質(zhì)服務實施方案 社區(qū)優(yōu)質(zhì)服務實施方案篇一:2 優(yōu)質(zhì)服務實施方案永城市第六初級中學開展優(yōu)質(zhì)服務辦人民滿意學校評議活動實施方案為了貫徹執(zhí)行市教育局關于在教育系統(tǒng)開展優(yōu)質(zhì)服務,辦人民滿意教育評議活動的文件精神,積極投入到優(yōu)質(zhì)服務“十佳三差”評議活動中,結(jié)合我校實際,經(jīng)校委會研究決定,在學校內(nèi)積極開展優(yōu)質(zhì)服務,爭當人民滿意教師的評議活動。具體實施方案如下
2、:一、指導思想以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“標本兼治、糾建并舉、評查結(jié)合、邊整邊改”的方針和“管行風必管師風”的原則,在全校范圍內(nèi)廣泛開展評議評選活動,不斷改進校風、師風,促進學校持續(xù)健康和諧發(fā)展,努力創(chuàng)辦人民滿意的學校。二、評議對象參與開展優(yōu)質(zhì)服務,爭當人民滿意教師的對象為:全體教職工。此項評議采取百分制的考核辦法,對全體教職工進行量化評分,得分前十名的教師為“十佳”教師,得分后三名,且在 60 分以下的教師為
3、“三差”教師。三、工作目標(一)改進工作作風,切實提高服務質(zhì)效。通過評議活動,重點加強師德師風建設,解決服務態(tài)度不和藹,工作紀律不嚴明,執(zhí)行制度不嚴格,理論學習不參與等問題。全體教師在工作中要做到作風正派、行為規(guī)范、服務熱情主動,全面關愛學生,不斷提高教育教學質(zhì)量。(二)采取有力措施,切實規(guī)范教育行業(yè)行為。針對當前的教育熱點、焦點問題,重點規(guī)范教師教育行為,堅決遏制有償家教服務、搭車收費、指定學生購買教輔資料等不良教育行為。杜絕吃、拿、
4、卡、要等此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。3 五、組織方式(一)組織領導成立學校開展優(yōu)質(zhì)服務,爭當人民滿意教師評議活動領導小組:組 長:高云副組長:張宗超 葛曉華 門士昌成 員:陳振平 王普豐 于 灝 李 明成 亮 崔振海 王 磊 張世金領導小組下設辦公室和督查小組。辦公室主任:王普豐副 主 任:成 亮 楊 軍督查小組:組 長:于 灝副組長:蔣海霞
5、 李 明(二)評分辦法測評實行百分制,具體劃分如下測評表:教師姓名:實行一票否決制度,如有家長反映某教師以上情況的,經(jīng)學校查實某一項存在問題,則該教師某一項為 0 分。其最后結(jié)果則為校委會根據(jù)平時教師表現(xiàn)和社會、家長反饋情況,集中評議打分。六、工作要求1、加強組織領導,深化思想認識每位教師要把評議工作提高到學校優(yōu)化服務,加強師德師風建設,提高學校知名度的高度。積極參與評議活動,主動接受監(jiān)督,積極配合評議,著力解決工作中存在的問題,確
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