公司精神文明建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告3份_第1頁(yè)
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1、- 1 -共 12 12 篇公司企業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告范文( 公司企業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告范文(1)-----------------------------------------------------------------------------------------20xx 年根河板業(yè)公司黨委精神文明建設(shè)委員會(huì)在集團(tuán)公司(林管局)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大及十六屆三中、四中全

2、會(huì)精神,堅(jiān)持貼近實(shí)際,貼近生活、貼近群眾,為企業(yè)發(fā)展、進(jìn)步營(yíng)造良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境,把精神文明建設(shè)工作貫穿于公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展的全過(guò)程,充分發(fā)揮黨組織在公司精神文明建設(shè)中的作用,積極調(diào)動(dòng)全體員工的能動(dòng)性,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,使我公司的精神文明建設(shè)工作,邁上了一個(gè)新高度。一、圍繞主題,狠抓落實(shí) 一、圍繞主題,狠抓落實(shí)20xx 年是貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、四中全會(huì)精神,全面建設(shè)小康林區(qū)的第二年,也是我公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度,轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制,加

3、快企業(yè)發(fā)展,提高職工生活水平的一年。因此,公司黨委緊緊圍繞十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神,為企業(yè)發(fā)展,進(jìn)步營(yíng)造了良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,為職工營(yíng)造出了舒適的工作環(huán)境和優(yōu)美的生活環(huán)境。在實(shí)際工作中,公司精神文明建設(shè)委員會(huì)把十六大精神貫徹于精神文明建設(shè)工作的始終,結(jié)合林區(qū)及公司的經(jīng)營(yíng)管理,在實(shí)際工作中進(jìn)行發(fā)揮,文秘 114 網(wǎng)使理論與實(shí)踐相結(jié)合,使職工真正地理解了發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),改制是板業(yè)公司的唯一出路。在認(rèn)真貫徹“十六大”精神過(guò)程中

4、,公司黨委首先抓了中心組成員的對(duì)十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神的深刻理解學(xué)習(xí),中心組成員在每周三學(xué)習(xí)中,都能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)其精神實(shí)質(zhì),結(jié)合實(shí)際寫(xiě)出心得體會(huì)。同時(shí),公司黨委為了提高中層管理干部的理論水平,深刻理解“十六大”精神,科級(jí)干部培訓(xùn)班 4 期,培訓(xùn)率 90,參訓(xùn)人數(shù)達(dá) 67 人。科級(jí)干部撰寫(xiě)理論文章 53 篇,發(fā)表篇,公司成立業(yè)余黨校,舉辦黨員培訓(xùn)班()期,采取屬地培訓(xùn)的辦法,各基層單位黨員干部共參加單位所在地黨校培訓(xùn)()次,參訓(xùn)人

5、數(shù)達(dá)(),培訓(xùn)率達(dá)()。從而提高了廣大干部、職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想素質(zhì),保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正確方向。二、強(qiáng)化職工素質(zhì),為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。 二、強(qiáng)化職工素質(zhì),為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。在公司機(jī)關(guān)、基層廠(chǎng)(處)機(jī)關(guān)中廣泛開(kāi)展的“講文明話(huà)、上文明崗、做文明人、樹(shù)文明新風(fēng)、促文明服務(wù)、建文明環(huán)境”的“六文明”跨越杯競(jìng)賽活動(dòng)中,公司精神文明建設(shè)委員會(huì)下發(fā)文件要求各基層單位,首先要做好活動(dòng)之初的宣傳教育工作,運(yùn)用多種手段宣傳競(jìng)賽活動(dòng)的內(nèi)容目的及競(jìng)賽

6、活動(dòng)的重要意義,讓參賽人員對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)有深刻的了解,并積極參與到競(jìng)賽之中,改變工作作風(fēng),克服門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦的官僚主義作風(fēng),樹(shù)立為基層服務(wù)的意識(shí),提高工作質(zhì)量,樹(shù)立機(jī)關(guān)干部良好形象。如:圖里河板廠(chǎng)黨總支制定了機(jī)關(guān)干部行為規(guī)范、工作準(zhǔn)則、獎(jiǎng)罰措施,并不斷加大宣傳力度,利用早會(huì)、生產(chǎn)會(huì)議、板墻報(bào)等大力宣傳“六文明”跨越杯競(jìng)賽活動(dòng)的內(nèi)容、目的、意義,同時(shí)對(duì)機(jī)關(guān)工作人員提出了新的目標(biāo)和工作要求,要求機(jī)關(guān)人員在競(jìng)賽活動(dòng)中自覺(jué)使用文明用語(yǔ),熟記

7、熟- 3 -在外宣傳工作上,公司年初成立了以公司主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的外宣工作機(jī)構(gòu),建立健全了獎(jiǎng)勵(lì)制度并且年終及時(shí)兌現(xiàn)。同時(shí)不斷加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍的建設(shè)管理,20xx 年年初邀請(qǐng)《林海日?qǐng)?bào)》社有經(jīng)驗(yàn)的記者為講師舉辦一期通訊員培訓(xùn)班,50 余名通訊員參加了培訓(xùn),為了使通訊員能夠提高寫(xiě)作水平,公司還分批將六名骨干通訊員派到報(bào)社進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過(guò)這些實(shí)際工作的開(kāi)導(dǎo),提高了公司通訊員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。為樹(shù)立企業(yè)形象促進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。五、積極推

8、進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作,使公司兩個(gè)文明建設(shè)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。 五、積極推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作,使公司兩個(gè)文明建設(shè)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。今年我公司精神文明創(chuàng)建工作,以進(jìn)一步推進(jìn)“六文明”跨越杯競(jìng)賽活動(dòng)為載體,不斷夯實(shí)基礎(chǔ)工作。由于今年我公司又?jǐn)U容了滿(mǎn)歸板廠(chǎng)、甘河板廠(chǎng)、得耳布爾板廠(chǎng),基層單位總數(shù)達(dá) 11 家,精神文明建設(shè)水平參差不齊,為此,公司黨委年初制定了考核細(xì)則,目的是使各基層單位精建工作達(dá)到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。8 月份公司成立考核組,利用一周的時(shí)間進(jìn)行上裝卸考核

9、評(píng)比,同時(shí)考核組成員對(duì)阿里河層壓板廠(chǎng)進(jìn)行參觀(guān),通過(guò)參觀(guān)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)闊視野,提高認(rèn)識(shí),更新了觀(guān)念,為更好地開(kāi)展本單位的精神文明建設(shè)工作起到了長(zhǎng)足的作用。一年來(lái)我公司精神文明建設(shè)工作得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。甘河板廠(chǎng)在停產(chǎn)的情況下,積極凝聚人心,努力開(kāi)創(chuàng)就業(yè)渠道;圖里河板廠(chǎng)重視職工的教育,開(kāi)展豐富多彩的企業(yè)文化建設(shè),“四項(xiàng)創(chuàng)建”活動(dòng)苦果累累(今年 6 月份被授予牙克石市文明單位榮譽(yù)),職工參與文明建設(shè)的熱情高漲;動(dòng)檢所自己動(dòng)手平整場(chǎng)院種植花草,建優(yōu)

10、美工作環(huán)境;滿(mǎn)歸板廠(chǎng)院落整潔,“十有”一應(yīng)俱全。金河板廠(chǎng)特色宣傳欄給人以力量,現(xiàn)代貨攤辦公環(huán)境讓人耳目一新;得耳布爾板廠(chǎng)雖遠(yuǎn)離生活區(qū),但院落規(guī)整,開(kāi)辦的小食堂方便了職工生活,體現(xiàn)了以人為本的理念;根歐板廠(chǎng)進(jìn)一步強(qiáng)化精神文明建設(shè)的同時(shí),實(shí)施了每周三書(shū)記接待日及職工對(duì)企業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)班子等進(jìn)行評(píng)價(jià)及黨員掛牌上崗等措施,樹(shù)立了板業(yè)公司的形象;根河板廠(chǎng)在逐步改善職工工作環(huán)境的同時(shí),不斷強(qiáng)化職工文明生產(chǎn)意識(shí);機(jī)關(guān)各部室“六文明”跨越杯競(jìng)賽環(huán)環(huán)相扣,做到

11、了機(jī)關(guān)部室文明程度高,環(huán)境建設(shè)好,樹(shù)立了機(jī)關(guān)的良好形象,促進(jìn)了企業(yè)的向前發(fā)展。新的一年即將開(kāi)始,我公司精神文明建設(shè)工作面臨著新的形勢(shì)、新的任務(wù),我們有信心在上級(jí)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,用我們?cè)鷮?shí)的工作作風(fēng),去完成更加艱巨的任務(wù),為根河板業(yè)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍公司企業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告范文( 公司企業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告范文(2)---------------------------------------------------

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