1、資源基礎理論研究啟示我們：一、企業(yè)是不同資源集合體，本質(zhì)上企業(yè)是異質(zhì)的；二、異質(zhì)性資源是企業(yè)競爭優(yōu)勢之源。企業(yè)經(jīng)營環(huán)境變化的常態(tài)性引發(fā)的變革管理在新世紀集中體現(xiàn)為整合管理，整合管理因其蘊含的創(chuàng)新思想為企業(yè)資源運作提供了一個全新運籌空間。論文的研究就是以上述資源基礎理論研究和整合管理思路為出發(fā)點，從資源角度對企業(yè)財務有關問題進行的一項分析研究——財務資源整合研究。 研究設計以企業(yè)所處的環(huán)境背景為起點，分析了宏觀、中觀和微觀環(huán)境對企

2、業(yè)管理和財務的變革挑戰(zhàn)；并就資源整合的理論基礎進行了鋪墊性討論，資源基礎理論、微觀經(jīng)濟學資源配置理論以及整合管理相關理論成為論文進行研究的主要支持性理論基礎。 之后論文從財務資源、整合以及財務資源整合等概念界定入手，借鑒資源研究最新理論成果拓展了傳統(tǒng)財務資源認識，將財務資源范疇拓展為以資本為中心的、財務主體為了實現(xiàn)財務目標運用的所有財務憑借，在此基礎上論文主要討論了六個層次的財務資源內(nèi)容，即財務信息資源、財務分析監(jiān)控評價行為資源

3、、財務組織管理資源與財務人力資源、理財文化以及財務知識與財務能力。這樣的財務資源概念拓展為論文的研究主題奠定了分析基礎。對于拓展后廣義財務資源整合研究，首先需要明確關于它的一些基本認識。于是在概念有效拓展后，設計了財務資源整合的一般框架體系，提出了財務資源整合的五大要素：財務資源整合目標、財務資源整合戰(zhàn)略、財務資源整合主客體與環(huán)境、財務資源整合技術與財務資源整合人員、理財文化。其中財務資源整合目標設定為提升企業(yè)核心競爭力，財務資源整合戰(zhàn)

4、略作為財務戰(zhàn)略的子戰(zhàn)略主要確定為與企業(yè)財務戰(zhàn)略適應的進入戰(zhàn)略、成長戰(zhàn)略和收縮戰(zhàn)略；財務資源整合主體確定為企業(yè)高層管理者與財務經(jīng)理，客體確定為傳統(tǒng)資本財務資源和拓展財務資源；而財務資源整合技術與財務資源整合人員是進行財務資源整合中的兩項支撐要素，因此論文提出選擇適宜的整合管理技術和信息技術、配備具有創(chuàng)新意識和能力的整合人員是開展財務資源整合的基本保證；財務資源整合是在一定企業(yè)文化基礎上進行的，文化的變革是一個永恒的主題，所以論文對企業(yè)文化

5、及理財文化對財務資源整合的基礎性作用進行了分析。財務資源整合作為財務應對管理變革的舉措，需要在一定的機制下運作。因此，分析整合五大要素后探討了財務資源整合的激勵約束機制。由于論文主要研究財務資源整合內(nèi)容，因此對傳統(tǒng)財務資源和拓展財務資源分別專章進行了整合分析。對傳統(tǒng)財務資源的整合主要側(cè)重于資本、資產(chǎn)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)整合分析和可持續(xù)增長分析，對拓展財務資源主要分析了論文設定的六層次財務資源整合問題。 財務資源整合不僅是一個需要在觀念上拓

6、寬財務資源認識、并將拓寬認識的財務資源有機整合實現(xiàn)資源優(yōu)化配置的問題，同時具有很強的實踐意義。所以在上述相關理論分析之后，設計了財務資源整合的運行系統(tǒng)，探討了財務資源整合運行模式、整合時機選擇、整合范圍確定以及具體的整合方式。而財務資源整合是否達到預期整合目標，需要一定的評價指標判斷，因此論文最后提出了對傳統(tǒng)財務資源和拓展財務資源的系列整合評價指標，就財務資源整合的具體實施給出了操作性建議。 至此論文一方面搭建了企業(yè)財務資源整合

7、研究中的概念平臺及其支撐下的基本框架體系，另一方面為實踐中企業(yè)財務應對管理變革實施財務資源整合提供了可選擇方案。財務在企業(yè)管理中處于核心的價值管理位置，但就企業(yè)這個資源集合體來看，其他資源如市場資源、關系資源、技術資源等非財務資源也是企業(yè)資源集合體的有機組成部分，財務資源整合中重視其他資源運營是企業(yè)從封閉的資本運營走向開放的全面資源運營的發(fā)展認識過程，這種認識貫穿在論文寫作中。 論文的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在三方面： 1．拓展了企

8、業(yè)財務資源認識。 資源基礎理論對資源的深入開創(chuàng)研究拓展了人們對資源的認識，本文借鑒這一研究成果，將財務資源拓展為財務主體為了實現(xiàn)財務目標的所有財務憑借。這一概念拓展將財務資源涵蓋內(nèi)容拓寬，使得財務資源不僅包括傳統(tǒng)的資本財務資源，而且包括資本財務資源衍生出的財務信息資源、財務行為資源、財務組織資源與財務人力資源、理財文化、財務知識與能力等財務系統(tǒng)有形與無形資源，財務戰(zhàn)略、財務治理、財務競爭力等新興財務概念都涵蓋在財務資源中。因此拓

9、展了的財務資源范疇是一個涵蓋財務領域事項的集合。 2．提出了從資源視角研究財務的思路，構(gòu)造了財務資源整合框架體系。 傳統(tǒng)財務以企業(yè)價值最大化為目標，關注資本的增值研究。論文由于拓展了傳統(tǒng)財務資源認識，將財務資源范疇擴大為一個財務領域事項的有機集合。從資源視角梳理了資本、財務信息、財務分析監(jiān)控業(yè)績評價行為、財務組織行為、理財文化、財務知識及財務能力等財務資源，給出了對這些財務資源整合分析框架?？蚣苎芯科瘘c確立為提升企業(yè)核心

10、競爭力的整合目標。核心競爭力整合目標的提出，使得企業(yè)保持原有財務管理方法的基礎上注重對財務信息資源、財務分析監(jiān)控評價行為資源、財務組織資源、財務決策和戰(zhàn)略財務、財務知識與財務能力等資源的整合，并對各種整合方法進行不斷完善和創(chuàng)新。 3．將整合研究運用于企業(yè)財務領域，提出了財務協(xié)同整合問題。 整合管理成為新世紀企業(yè)管理變革的創(chuàng)新思維，研究主要集中于并購整合領域。關注企業(yè)發(fā)展過程中內(nèi)部財務資源整合問題的研究并不多。論文選擇這樣