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![企業(yè)家精神與民營企業(yè)出口績效關系的實證研究.pdf_第1頁](https://static.zsdocx.com/FlexPaper/FileRoot/2019-3/5/23/387677f0-2abf-4b61-bb9f-1fe2f336b350/387677f0-2abf-4b61-bb9f-1fe2f336b3501.gif)
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文檔簡介
1、隨著2001年中國加入WTO,在激烈的國際競爭下我國民營企業(yè)越來越意識到要想發(fā)展壯大就不能固步自封,必須參與到國際分工中來,走國際化道路。那么關于民營企業(yè)如何在加入世貿(mào)的大環(huán)境下進行國際化經(jīng)營,如何在諸多西方跨國公司夾縫中生存甚至脫穎而出,特別是民營企業(yè)國際化經(jīng)營的理論基礎問題是年輕的中國民營企業(yè)必須深思的問題。
企業(yè)家精神是國際學界研究企業(yè)發(fā)展的一個新領域,對研究我國大部分處于出口型民營企業(yè)的國際化發(fā)展具有重要的意義。本
2、人認為,企業(yè)家是民營企業(yè)發(fā)展的重要資源,是企業(yè)戰(zhàn)略的決策者,創(chuàng)新的主力,在民營企業(yè)國際化發(fā)展中處于極其重要的地位和發(fā)揮著重要的作用。企業(yè)家精神作為企業(yè)家一種獨特的能力,促進了企業(yè)的發(fā)展壯大和不斷創(chuàng)新。
本文系統(tǒng)而全面地分析了企業(yè)家精神的內(nèi)在構成要素,基于實證研究的方法,從民營企業(yè)出口績效的視角,采用統(tǒng)計學上的研究手段,力求探索性發(fā)現(xiàn)民營企業(yè)企業(yè)家精神和企業(yè)出口績效的內(nèi)在機理,一方面對企業(yè)家精神的相關理論進行驗證,另一方面對
3、民營企業(yè)企業(yè)家精神培育和企業(yè)出口績效的提高提供有益的借鑒。
本文重點針對三個方面進行了實證研究:一是中國企業(yè)家精神的構成維度是什么,這些維度的重要性排名情況;二是企業(yè)家精神四大主導要素(戰(zhàn)略創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新和靈活性創(chuàng)新)之間的相關性和耦合關系情況;三是民營企業(yè)企業(yè)家精神與企業(yè)出口績效的相關性研究,包括民營企業(yè)企業(yè)家精神與企業(yè)出口績效的總體相關性,四大主導維度及表現(xiàn)維度與四大出口績效指標的相關性分析。
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